6. Ожидаемые результаты реализации Программы, возможные формы и методы оценки ее эффективности
Реализация Программы позволит:
привлечь и сохранить в отрасли молодых специалистов в возрасте до 35 лет (включительно); (в редакции постановления Законодательного Собрания Пермского края от 21 ноября 2013 года N 1053)
улучшить жилищные условия молодых учителей и их семей, обеспечить приток молодых специалистов в общеобразовательные государственные и муниципальные организации Пермского края. (в редакции постановления Законодательного Собрания Пермского края от 21 ноября 2013 года N 1053)
Оценка показателей будет производиться на основании мониторинга реализации Программы, проводимого Министерством образования и науки Пермского края, а также органами местного самоуправления муниципальных образований Пермского края. (в редакции постановления Законодательного Собрания Пермского края от 21 ноября 2013 года N 1053)
Эффективность Программы оценивается по степени достижения целевых показателей, установленных Программой на каждый год реализации, с учетом:
освоения средств краевого бюджета, направляемых на решение жилищных проблем молодых учителей и их семей;
привлечения федеральных бюджетных средств, направляемых на решение жилищных проблем молодых учителей;
увеличения количества молодых учителей, улучшивших жилищные условия, включенных в сводный список участников Программы. (в редакции постановления Законодательного Собрания Пермского края от 21 ноября 2013 года N 1053)