СВЕДЕНИЯ о допуске к государственной тайне <1> | ||
Замещение должности государственной гражданской службы Пермского края ________________________________________________________________________ (наименование должности) <2> предусматривает / не предусматривает (нужное подчеркнуть) доступ к сведениям, составляющим государственную тайну <3>, согласно номенклатуре должностей работников, допускаемых к государственной тайне, _________________________________________________________________________ (наименование органа государственной власти) | ||
__________________________ (наименование должности ответственного лица) <1> | /__________________/ (подпись) | _______________________/ (фамилия, инициалы) |
"___" ____________ 20___ г. |
________________
<1> Приложение оформляется и подписывается должностными лицами, ответственными за организацию оформления допуска по установленной форме к сведениям, составляющим государственную тайну, исполнительных органов государственной власти Пермского края в случае представления кандидата для назначения на должность руководителя исполнительного органа государственной власти Пермского края, не являющегося членом Правительства Пермского края, первого заместителя и заместителя руководителя исполнительного органа государственной власти Пермского края. В иных случаях представление формируется без приложения.
<2> В случае представления нескольких кандидатур оформляется в виде списка.
<3> В соответствии с пунктами 5, 16, 17 Правил допуска должностных лиц и граждан Российской Федерации к государственной тайне, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 07 февраля 2024 г. N 132, если по характеру выполняемых должностных (специальных, функциональных) обязанностей предусматривается доступ к сведениям, составляющим государственную тайну, граждане могут быть назначены на эти должности только после оформления им в установленном порядке допуска к государственной тайне по соответствующей форме; перечень должностей, при назначении на которые гражданам оформляется допуск к государственной тайне, определяется номенклатурой должностей работников, допускаемых к государственной тайне, которая разрабатывается режимно-секретным подразделением организации с участием руководителей структурных подразделений организации и подписывается его руководителем.