Действующий

Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края (с изменениями на 7 марта 2019 года)



Статья 1. Общие положения


1. Оплата труда работников учреждений осуществляется в соответствии с системами оплаты труда, установленными с учетом специфики деятельности учреждений.


2. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих осуществляется на основе схем тарифных ставок, окладов (должностных окладов).


(в ред. Закона Пермского края от 28.08.2012 N 77-ПК)


3. Оплата труда рабочих осуществляется на основе единых подходов к оплате труда рабочих учреждений.


4. Системы оплаты труда работников учреждений устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим Законом и иными нормативными правовыми актами.