1. Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования и применяется к отношениям, связанным с оплатой труда работников учреждений в соответствии с нормативными правовыми актами Правительства Пермского края о введении систем оплаты труда, принимаемыми на основании настоящего Закона.
2. До принятия нормативных правовых актов Правительства Пермского края, которыми вводятся системы оплаты труда, оплата труда работников государственных учреждений Пермского края производится в соответствии с законами Пермского края и иными нормативными правовыми актами, регулирующими вопросы оплаты труда.
(в ред. Закона Пермского края от 06.06.2011 N 777-ПК)
3. Заработная плата работников (без учета стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с настоящим Законом, не может быть меньше заработной платы (без учета стимулирующих выплат), установленной на день введения систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
Губернатор
Пермского края
О.А.ЧИРКУНОВ
03.09.2008 N 291-ПК