(с изменениями на 7 марта 2019 года)
(в ред. Законов Пермского края от 06.06.2011 N 777-ПК, от 28.08.2012 N 77-ПК, от 30.06.2014 N 349-ПК, от 07.03.2019 N 348-ПК, с изм., внесенными Законом Пермского края от 17.12.2009 N 560-ПК)
Принят
Законодательным Собранием
Пермского края
21 августа 2008 года
Настоящий Закон в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации регулирует правоотношения, связанные с оплатой труда работников государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений Пермского края (далее - работники учреждений), руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края.
(в ред. Законов Пермского края от 30.06.2014 N 349-ПК, от 07.03.2019 N 348-ПК)
Действие настоящего Закона не распространяется на лиц, замещающих государственные должности Пермского края, лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Пермского края, и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов Пермского края.