Действующий

Об оплате труда работников государственных учреждений Пермского края и отдельных категорий работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края (с изменениями на 7 марта 2019 года)



Статья 9. Определение условий оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров


(в ред. Закона Пермского края от 07.03.2019 N 348-ПК)


1. Условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края, учреждений определяются трудовыми договорами таких лиц в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Законом, нормативными правовыми актами Правительства Пермского края, а также учредительными документами соответствующего юридического лица (организации).


2. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края, учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников фонда, учреждений (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера) определяется государственным органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя фонда, соответствующего учреждения, в размере, не превышающем размера, который установлен нормативным правовым актом Правительства Пермского края.


3. Без учета предельного уровня соотношения размеров среднемесячной заработной платы, указанного в части 2 настоящей статьи, могут быть установлены условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров Территориального фонда обязательного медицинского страхования Пермского края, учреждений, включенных в перечни, утвержденные Правительством Пермского края.


4. Условия оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений определяются нормативными правовыми актами Правительства Пермского края.


Должностные оклады руководителям учреждений устанавливаются в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждений.


5. Иные условия оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений, порядок и размеры выплат устанавливаются нормативными правовыми актами Правительства Пермского края.