О внесении изменений в Закон Пермской области "Об оплате труда работников учреждений здравоохранения Пермской области" (утратил силу с 23 октября 2009 года)

3.2. Должностные оклады среднего фармацевтического персонала

(в рублях)

Примечания.

1. Должностные оклады средних медицинских работников (зубных врачей) -  руководителей учреждений здравоохранения (кроме предусмотренных пунктом 1 приложения 1) и их структурных подразделений устанавливаются с применением коэффициента к должностным окладам средних медицинских работников:

1,10 - при наличии в подразделении до 6 должностей;

1,20 - при наличии в подразделении свыше 7 должностей.

При этом показатель «до» рассматривается как включительно, а дробная часть не учитывается.

В указанном порядке производится оплата труда старших медицинских сестер и старших акушерок, вводимых вместо должностей главных медицинских сестер в штат учреждений здравоохранения, в том числе действующих на правах структурных подразделений в составе лечебно-профилактических учреждений.

2. Должностные оклады заведующих производством (отделов, отделений, лабораторий) зубопротезирования устанавливаются с применением коэффициентов к должностным окладам средних медицинских работников, предусмотренных пунктом 3 подпункта 3.1 (6) приложения 1:

1,10 - при наличии в подразделении до 20 должностей зубных техников;

1,20 - при наличии в подразделении 21 и более должностей зубных техников.

При этом показатель «до» рассматривается как включительно, а дробная часть не учитывается.

3. Квалификационная категория учитывается при работе медицинских и фармацевтических работников по специальности, по которой им присвоена квалификационная категория.

Врачам - руководителям структурных подразделений квалификационная категория учитывается, когда специальность, по которой им присвоена квалификационная категория, соответствует профилю возглавляемого подразделения.

Врачам - руководителям лечебно-профилактических учреждений (амбулаторно-поликлинических учреждений, входящих на правах структурных подразделений в состав этих учреждений) и врачам - заместителям руководителей квалификационная категория учитывается по специальности «Социальная гигиена и организация здравоохранения» или по клинической специальности.

Провизорам (фармацевтам) - руководителям аптечных учреждений (аптечных учреждений, входящих на правах структурных подразделений в состав лечебно-профилактических учреждений) квалификационная категория учитывается по специальности «Управление и экономика фармации» или по провизорской (фармацевтической) специальности.

Главной медицинской сестре, руководителю (со средним медицинским образованием) молочной кухни, хосписа, больницы (дома) сестринского ухода квалификационная категория учитывается по любой специальности среднего медицинского персонала лечебно-профилактического учреждения.

Аттестация лиц, занимающих должности медицинских и фармацевтических работников, производится на основании действующих положений о порядке аттестации врачей, провизоров, средних медицинских и фармацевтических работников, утвержденных органом исполнительной власти в сфере здравоохранения Пермской области.

Должностные оклады медицинским работникам учреждений здравоохранения устанавливаются с учетом квалификационной категории в течение 5 лет со дня издания приказа органом (учреждением) здравоохранения Пермской области о присвоении квалификационной категории.

За три месяца до окончания срока действия квалификационной категории работник вправе письменно обратиться в аттестационную комиссию для прохождения переаттестации в установленном порядке, а аттестационная комиссия обязана рассмотреть аттестационные материалы на присвоение квалификационной категории в течение трех месяцев со дня их получения.

В случае уважительной причины по представлению руководителя учреждения срок переаттестации специалиста может быть перенесен аттестационной комиссией на три месяца, в течение которых работнику выплачивается оклад с учетом квалификационной категории.

В случае отказа специалиста от прохождения очередной переаттестации присвоенная ранее квалификационная категория утрачивается с момента истечения пятилетнего срока ее присвоения.

4. Изменение размеров должностных окладов производится в следующие сроки:

при изменении размера должностного оклада - со дня издания приказа по учреждению;

при присвоении почетных званий «Народный врач» и «Заслуженный врач» - со дня присвоения почетного звания;

при присвоении квалификационной категории - со дня издания приказа органа (учреждения), при котором создана аттестационная комиссия;

при присуждении ученой степени доктора наук - со дня его принятия президиумом Высшей аттестационной комиссии;