2.1. Основной целью создания и деятельности отдела является организация взаимодействия областной администрации с органами местного самоуправления в проведении экономических реформ и обеспечении гражданского согласия на территории области, осуществление контроля за выполнением актов вышестоящих органов власти и управления, постановлений и распоряжений главы администрации области, обеспечение государственной кадровой политики.
2.2. Основными задачами отдела являются:
2.2.1. организационное обеспечение деятельности главы администрации области в решении вопросов социально-экономического развития области: подготовка заседаний, совещаний, коллегий, семинаров, советов, комиссий; разработка планов заседаний коллегий, оргмероприятий областной администрации, перспективных, квартальных и месячных планов, предложений в план работы Законодательного Собрания области, обобщение, подготовка аналитических материалов, справок, докладов, служебных записок;
2.2.2. осуществление контроля в пределах своей компетенции за выполнением органами областной администрации, местного самоуправления, предприятиями, организациями, должностными лицами законодательных актов, указов Президента, постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации, нормативных актов Законодательного Собрания области, постановлений и распоряжений главы администрации области;
2.2.3. повышение эффективности организационной работы органов местного самоуправления на территории области;
2.2.4. организация изучения общественного мнения, проведение референдумов по наиболее острым и актуальным проблемам жизни области;
проведение выборов на территории области в представительные и исполнительные органы власти республики, области, местного самоуправления;
2.2.5. разработка предложений по стратегии формирования кадрового потенциала области;
2.2.6. подготовка предложений по подбору и расстановке кадров на ведущие должности в системе исполнительной власти области;
2.2.7. разработка и контроль за выполнением областных программ подготовки и повышения квалификации кадров областной администрации и органов местного самоуправления, руководителей государственных учреждений, государственных служащих;
2.2.8. участие в работе по повышению эффективности системы государственной службы;
2.2.9. определение механизмов координации, анализ работы с кадрами государственных служащих в администрации области, органах местного самоуправления, подготовка предложений и оказание помощи в улучшении этой работы;
2.2.10. организационное обеспечение взаимодействия администрации области с Законодательным Собранием области и его органами, депутатами Федерального Собрания Российской Федерации.