(с изменениями на 9 августа 2002 года)
______________________________________________
Документ утратил силу с 30 ноября 2004 года на основании
указа губернатора Пермской области от 16 ноября 2004 года № 169
(Газета "Звезда" от 20 ноября 2004 года № 194 (30711))
______________________________________________
_______________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
указом губернатора области от 9 августа 2002 года № 160
_______________________________________________
В соответствии со ст.20 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" и в целях выработки согласованных решений по реализации государственной политики занятости населения на территории области
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение о координационном комитете содействия занятости населения Пермской области (приложение 1) и его состав (приложение 2).(пункт 1 утратил силу Указом губернатора области от 9 августа 2002 года № 160)
2. Считать утратившими силу постановление главы администрации области от 15 августа 1994 г. № 218 "Об областной комиссии по предотвращению критических ситуаций на рынке труда в городах и районах Пермской области" и постановления губернатора области от 24 июля 1995 г. № 234 "О дополнительных мероприятиях по реализации в 1995 году программы содействия занятости населения области на 1994-1995 годы", от 18 октября 1995 г. № 323 "О составе областного координационного комитета содействия занятости населения и разработке программы содействия занятости населения области на 1996-1997 годы" и от 24 сентября 1998 г. № 359 "Об утверждении нового состава областной комиссии по предотвращению критических ситуаций на рынке труда в городах и районах Пермской области".
3. Контроль за исполнением указа возложить на заместителя губернатора области Самойлова Д.И.
Губернатор области
Г.В.Игумнов
П О Л О Ж Е Н И Е
о координационном комитете содействия занятости населения
Пермской области
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Координационный комитет содействия занятости населения Пермской области (далее - комитет) создается в соответствии со ст.20 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями), в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, указами и распоряжениями губернатора области, а также настоящим Положением.
1.2. Комитет является постоянно действующим органом по обеспечению согласованности действий государственных органов управления, профсоюзных, общественных и иных организаций по определению политики занятости населения и решению проблем, возникающих на рынке труда.
1.3. Комитет осуществляет свою деятельность во взаимодействии с исполнительными органами государственной власти, структурными подразделениями аппарата администрации области, органами местного самоуправления, профессиональными союзами, предприятиями, учреждениями, организациями, ассоциациями (союзами) предпринимателей (работодателей) и общественными объединениями, находящимися на территории области.
2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
2.1. Комитет образуется в целях выработки согласованных решений по осуществлению эффективной политики занятости населения и организации действий на рынке труда всех заинтересованных организаций.
2.2. Комитет содействует осуществлению государственной политики занятости населения, определяет меры по предотвращению критических ситуаций на рынке труда в отдельных городах и районах области.
3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Основными направлениями деятельности являются:
согласование действий на рынке труда исходя из политики размещения производительных сил и необходимости сбалансированности спроса и предложения рабочей силы;
выработка рекомендаций наиболее эффективных мер по созданию и развитию системы социального партнерства на уровне городов и районов области, предприятий в сфере содействия занятости населения;
рассмотрение областной программы содействия занятости населения, других целевых программ по проблемам занятости и вопросов финансового обеспечения политики занятости;
содействие развитию программ активной политики занятости населения, в том числе профессионального обучения, профориентации и психологической поддержки безработных граждан, различных форм занятости инвалидов, молодежи, других групп населения, особо нуждающихся в социальной поддержке;
разработка предложений по предупреждению и смягчению негативных последствий, связанных с массовыми высвобождениями работающих;
выявление приоритетов политики занятости с учетом экономической и социальной ситуации в области, учитывающих возможности каждой из сторон.
4. ПРАВА КОМИТЕТА
Комитет для выполнения возложенных на него задач имеет право:
рассматривать проекты нормативных актов в области содействия занятости населения с внесением при необходимости соответствующих предложений в установленном порядке;
запрашивать информацию от органов исполнительной власти области, местного самоуправления, службы занятости, руководителей предприятий и организаций по вопросам, отнесенным к компетенции комитета;
вносить в установленном порядке в администрацию и Законодательное Собрание области, в областную трехстороннюю комиссию по урегулированию социально-трудовых отношений вопросы, рассмотрение которых относится к их компетенции;
направлять, при необходимости, оперативные рабочие группы в организации области для разработки предложений по стабилизации положения на рынке труда в условиях кризисной ситуации с занятостью населения.
5. СОСТАВ И ФОРМИРОВАНИЕ КОМИТЕТА
5.1. Комитет формируется из представителей органов исполнительной власти области, департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области, объединений работодателей и профессиональных союзов и иных общественных организаций, представляющих интересы граждан, особо нуждающихся в социальной защите.
5.2. Возглавляет комитет председатель.
5.3. Положение о комитете и его состав утверждаются губернатором области.
6. ПОРЯДОК РАБОТЫ
6.1. Комитет строит свою деятельность в соответствии с планом работы, который рассматривается и утверждается на его заседании.
6.2. Заседания комитета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал, и считаются правомочными, если на них присутствует более половины его членов.
6.3. На заседания комитета могут приглашаться с правом совещательного голоса представители государственных органов, органов местного самоуправления, науки, работодателей и общественных организаций.
6.4. Внеочередные заседания комитета могут созываться председателем, а также по инициативе не менее 1/3 состава комитета. Немедленный созыв заседания проводится при согласии всех заместителей председателя.
6.5. Решения комитета принимаются большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов комитета и имеют рекомендательный характер.
6.6. Решения комитета оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании, и хранятся у секретаря комитета.
6.7. Организационное и материально-техническое обеспечение деятельности комитета осуществляет департамент Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области.
С О С Т А В
координационного комитета содействия занятости населения
Пермской области
Самойлов Д.И. - заместитель губернатора области, председатель комитета
Гильмутдинов И.Я. - заместитель председателя облсовпрофа, заместитель председателя комитета (по согласованию)
Попов В.В. - руководитель департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области, заместитель председателя комитета (по согласованию)
Радостев М.А. - начальник управления труда администрации области, заместитель председателя комитета
Петренко Н.Н. - главный специалист департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области, секретарь комитета (по согласованию)
Члены комитета:
Байбородов Ю.А. - председатель профкома государственного предприятия "Машиностроительный завод имени Ф.Э.Дзержинского" (по согласованию)
Вачегина Е.М. - заведующий социально-экономическим отделом обкома профсоюза работников химических отраслей промышленности (по согласованию)
Григорьев А.Н. - президент Западно-Уральского регионального центра переподготовки и социальной адаптации военнослужащих АО "Ратник" (по согласованию)
Исакова В.И. - руководитель службы занятости г.Березники (по согласованию)
Козенков А.Н. - председатель комитета по делам молодежи администрации области
Кузьмицкий Г.Э. - генеральный директор НПО им.С.М.Кирова (по согласованию)
Кулиев Р.М. - председатель совета Ассоциации малых предприятий (по согласованию)
Невская Л.В. - директор информационно-делового центра для женщин (по согласованию)
Новиков В.А. - председатель комитета по промышленной политике администрации области
Поповцев Г.А. - председатель комитета социальной защиты населения администрации области
Самарин А.А. - начальник управления занятости населения по г.Перми (по согласованию)
Сыроватский В.В. - первый заместитель руководителя департамента Федеральной государственной службы занятости населения по Пермской области (по согласованию)
Третьякова З.К. - ведущий специалист социально-экономического отдела облсовпрофа (по согласованию)
Шайхразеев Р.Г. - генеральный директор ЗАО "Драцена" (по согласованию)
Шишкина В.И. - председатель Пермской областной общественной организации Всероссийского общества инвалидов (по согласованию)