Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИТЕТЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ, МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ И КАДРОВ АДМИНИСТРАЦИИ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 08.09.2016)


3. Основные функции комитета

Комитет в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет следующие функции:

3.1. Готовит предложения Губернатору Курской области по вопросам реализации задач комитета.

3.2. В соответствии с действующим законодательством обеспечивает реализацию государственной политики в сфере гражданской службы, муниципальной службы, формирования кадрового резерва, кадровой и наградной работы в пределах предоставленных полномочий.

3.3. В соответствии с действующим законодательством в пределах предоставленных полномочий оказывает организационную поддержку депутатам Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, членам Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, депутатам Курской областной Думы в осуществлении ими своих полномочий на территории Курской области.

3.4. Осуществляет анализ проектов федеральных законов, законов Курской области, нормативных правовых актов области в пределах предоставленных полномочий, вносит предложения по их рассмотрению.

3.5. Организует вручение Губернатором Курской области государственных наград Российской Федерации и наград Курской области.

3.6. Осуществляет контроль за соблюдением и реализацией федерального и областного законодательства о государственной гражданской службе.

3.7. <*> Осуществляет мониторинг штатной численности государственных гражданских служащих Курской области по категориям, группам должностей, классным чинам, образованию, возрасту, стажу гражданской службы и вносит соответствующие предложения.

3.8. Проводит анализ структуры, динамики изменения штатной численности, укомплектованности штатных должностей исполнительных органов государственной власти Курской области и вносит в установленном порядке соответствующие предложения Губернатору Курской области.

3.9. Обеспечивает соблюдение принципов формирования кадрового состава гражданской службы в исполнительных органах государственной власти Курской области.

3.10. Организует и обеспечивает:

проведение конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв в исполнительных органах государственной власти Курской области категории "руководители" высшей группы должностей, назначаемых на неопределенный срок;

проведение конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и на включение в кадровый резерв в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области.

3.11. Обеспечивает:

организацию проведения аттестации заместителей руководителей исполнительных органов государственной власти Курской области, а также государственных гражданских служащих органов, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области;

организацию и сдачу квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих органов, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, а также государственных гражданских служащих категории "руководители" главной группы должностей исполнительных органов государственной власти Курской области.

3.12. <*> Участвует в качестве представителя государственного органа Курской области по управлению государственной гражданской службой Курской области - Администрации Курской области - в проведении конкурсов на замещение вакантных должностей, на включение в кадровый резерв, квалификационных экзаменов, аттестаций государственных гражданских служащих области, в работе комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих области и урегулированию конфликта интересов.

3.13. Осуществляет подготовку проектов актов Губернатора Курской области по внесению изменений в Реестр должностей государственной гражданской службы Курской области.

(п. 3.13 в ред. постановления Губернатора Курской области от 19.05.2015 N 223-пг)

3.14. <*> Ведет реестр государственных гражданских служащих Администрации Курской области, а также реестр государственных гражданских служащих Курской области.

3.15. <*> Разрабатывает примерный должностной регламент государственного гражданского служащего Курской области.

3.16. Осуществляет в соответствии с действующим законодательством меры по профилактике коррупционных и иных правонарушений:

а) обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими Курской области, замещающими должности государственной гражданской службы Курской области, назначение на должность и освобождение от должности которых осуществляется Губернатором Курской области, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами, Законом Курской области "О противодействии коррупции в Курской области" (далее - требования к служебному поведению);

б) принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе Курской области;

в) обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курской области и урегулированию конфликта интересов в Администрации Курской области;

г) оказание государственным гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Курской области, а также с уведомлением представителя нанимателя (работодателя), соответствующих органов прокуратуры Российской Федерации, иных территориальных органов федеральных государственных органов о фактах совершения федеральными государственными служащими, государственными гражданскими служащими Курской области и иных субъектов Российской Федерации или муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

д) обеспечение реализации государственными гражданскими служащими Курской области обязанности уведомлять представителя нанимателя (работодателя), соответствующие органы прокуратуры Российской Федерации, иные государственные органы обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений;

е) организация правового просвещения государственных гражданских служащих Курской области;

ж) проведение служебных проверок в отношении государственных гражданских служащих органов, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, а также государственных гражданских служащих категории "руководители" высшей группы должностей исполнительных органов государственной власти Курской области;