(в ред. постановления Администрации Курской области от 11.02.2015 N 56-па)
3.1. Рекомендуемые минимальные размеры окладов работников, занимающих должности профессорско-преподавательского состава и руководителей структурных подразделений в организациях дополнительного профессионального образования, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ.
(в ред. постановления Администрации Курской области от 11.02.2015 N 56-па)
3.2. Рекомендуемый размер персонального повышающего коэффициента - до 5,0.
3.3. К рекомендуемому минимальному окладу по соответствующим ПКГ работникам могут устанавливаться указанные в пункте 2.2 настоящего Положения повышающие коэффициенты, выплаты компенсационного и стимулирующего характера (разделы III и IV настоящего Положения).
3.4. Кроме выплат стимулирующего характера, устанавливаемых в соответствии с разделом IV настоящего Положения, работникам устанавливаются следующие надбавки:
а) работникам учреждения, занимающим должности, ученые степени, по которым предусмотрены квалификационными характеристиками:
3000 рублей - надбавка за ученую степень кандидата наук в организациях дополнительного профессионального образования;
(в ред. постановлений Администрации Курской области от 17.07.2013 N 450-па, от 11.02.2015 N 56-па)
7000 рублей - надбавка за ученую степень доктора наук в организациях дополнительного профессионального образования;
(в ред. постановлений Администрации Курской области от 17.07.2013 N 450-па, от 11.02.2015 N 56-па)
40% к должностному окладу - надбавка за должность доцента;
60% к должностному окладу - надбавка за должность профессора.
При этом работникам, занятым по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, начисление вышеуказанных надбавок производится пропорционально отработанному времени;
б) 20% должностного оклада - надбавка за заведование кафедрой;