(в редакции постановления Правительства Астраханской области от 23.12.2010 N 593-П)
4.1. Выплаты компенсационного характера устанавливаются к должностным окладам и (или) заработной плате работников в виде коэффициентов, процентных надбавок и (или) фиксированных выплат, если иное не установлено федеральными законами и указами Президента Российской Федерации.
Размеры выплат компенсационного характера не могут быть ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
4.2. Перечень видов выплат компенсационного характера:
за работу в сельской местности и поселках городского типа;
за работу на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;
за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
за работу в ночное время;
за работу в выходные и нерабочие праздничные дни;
за сверхурочную работу;
за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема работы;
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 23.12.2010 N 593-П)
за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
доплата до установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.
за режим работы с разделением рабочего дня на части;
(Абзац введен постановлением Правительства Астраханской области от 23.12.2010 N 593-П)
иные выплаты.
(Абзац введен постановлением Правительства Астраханской области от 23.12.2010 N 593-П)
4.2.1. Руководителям и специалистам учреждений культуры, работающим в сельской местности и поселках городского типа, должностные оклады повышаются на 25 процентов.
(Подпункт 4.2.1. в редакции постановления Правительства Астраханской области от 23.12.2010 N 593-П)
4.2.2. Оплата труда работников, занятых на тяжёлых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, производится в повышенном размере.
Должностные оклады работников учреждений, занятых на тяжёлых работах, работах с вредными и опасными условиями труда, повышаются в соответствии с перечнем учреждений, подразделений и должностей согласно приложению N 3 к настоящему Положению.
На основании настоящего Положения локальным актом учреждения утверждается перечень работников, которым с учётом конкретных условий работы, производится дополнительная оплата труда в размерах, предусмотренных в приложении N 3 к настоящему Положению, в том числе и за каждый час работы.
4.2.3. Работникам, занятым на работах в пустынных и безводных местностях, выплачивается коэффициент к заработной плате в следующих размерах:
- в учреждениях, находящихся на Черных землях, -1,30;
- в учреждениях, находящихся на части территории Лиманского района, включая территории Зензелинского, Караванненского, Басинского, Михайловского, Яндыковского, Промысловского, Бударинского, Воскресеновского, Новогеоргиевского, Проточенского сельсоветов, рабочего поселка Лиман, - 1,10.
Коэффициент за работу в пустынных и безводных местностях, установленный к заработной плате работников, начисляется на фактический заработок, включая вознаграждение за выслугу лет, выплачиваемое ежемесячно, ежеквартально или единовременно.
4.2.4. Минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время (с 22 часов до 6 часов) составляет 20 процентов часовой ставки (части оклада) за каждый час работы в ночное время, кроме работников, для которых установлен иной порядок. Установление конкретного размера повышения оплаты труда производится с учетом мнения представительного органа работников.
4.2.5. Повышенная оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни производится работникам, привлекающимся к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, согласно статье 153 Трудового кодекса Российской Федерации (НГР:RU0000R200102414).