4.1. Стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, определяется комиссией по установлению трудового стажа учреждения (далее - комиссия).
(п. 4.1 в ред. Постановления Правительства Астраханской области от 12.12.2019 N 495-П)
4.2. Состав комиссии и положение о ней утверждаются локальным нормативным актом учреждения.
(п. 4.2 в ред. Постановления Правительства Астраханской области от 12.12.2019 N 495-П)
4.3. Основными документами для определения общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, являются трудовая книжка и (или) информация о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника в электронном виде.
(в ред. Постановления Правительства Астраханской области от 30.01.2021 N 25-П)
Включение в стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, периодов работы, указанных в абзаце третьем раздела 2 Порядка выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к окладу (должностному окладу) работникам государственного казенного учреждения Астраханской области "Центр информационно-технологического обеспечения деятельности министерства социального развития и труда Астраханской области", осуществляется в порядке, определенном локальным нормативным актом учреждения.
(абзац введен Постановлением Правительства Астраханской области от 12.12.2019 N 495-П)