3.1. Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются локальным актом учреждения в соответствии с настоящим Положением и в пределах бюджетных средств по фонду оплаты труда учреждения.
Выплаты стимулирующего характера устанавливаются работнику с учётом критериев, позволяющих оценить результативность и качество его работы. Критерии оценки труда работников устанавливаются локальным актом учреждения.
3.2. Устанавливаются следующие максимальные размеры выплат стимулирующего характера:
- выплата (надбавка) за интенсивность и высокие результаты работы - до 50%;
- надбавка за класс квалификации:
водолазам 3 класса - в размере 200 рублей;
водолазам 2 класса - в размере 300 рублей;
водолазам 1 класса - в размере 500 рублей.
- премиальные выплаты по итогам работы (за месяц, квартал, полугодие, год) в расчете на одного работника, которые, как правило, максимальными размерами не ограничиваются и выплачиваются в пределах бюджетных ассигнований по фонду оплаты труда учреждения;
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 01.10.2009 N 526-П НГР:RU30000200900998)
-единовременное денежное вознаграждение по итогам года в размере двух окладов (должностных окладов);
- выплата (надбавка) за стаж работы, выслугу лет:
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 01.10.2009 N 526-П НГР:RU30000200900998)
свыше 1 года - 5 процентов;
свыше 2 лет - 10 процентов;
свыше 3 лет - 15 процентов;
свыше 4 лет - 20 процентов;
свыше 5 лет - 25 процентов;
свыше 10 лет- 30 процентов;
свыше 15 лет- 40 процентов.
Выплата (надбавка) за стаж работы, выслугу лет выплачивается по основной должности исходя из оклада (должностного оклада) без учета повышений, надбавок и доплат.
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 01.10.2009 N 526-П НГР:RU30000200900998)
Стаж работы, дающий право на получение выплаты стимулирующего характера за стаж работы, выслугу лет, исчисляется в соответствии с Порядком выплаты надбавки за выслугу лет работникам государственного учреждения Астраханской области "Спасательная служба на воде", утвержденным настоящим постановлением.
(Абзац в редакции постановления Правительства Астраханской области от 01.10.2009 N 526-П НГР:RU30000200900998)
3.3. Присвоение класса квалификации водолазам производится в соответствии с законодательством Российской Федерации, размер надбавки за класс квалификации водолазам устанавливается в соответствии с пунктом 3.2 настоящего Положения.
3.4. Водолазам 1 и 2 класса за время пребывания под водой с начала водолазной практики не менее 1500 часов выплачивается дополнительная ежемесячная надбавка к установленному окладу (должностному окладу) в размере 10 процентов от оклада водолаза, установленного по первому квалификационному уровню.
(Пункт 3.4. в редакции постановления Правительства Астраханской области от 01.10.2009 N 526-П НГР:RU30000200900998)
3.5. Водолазам 3, 2, 1 классов и другим работникам, спускающимся под воду для выполнения служебных обязанностей, при общей продолжительности пребывания под водой, в том числе под повышенным давлением, с начала водолазной практики не менее 500 часов выплачивается единовременное вознаграждение в размере 10-кратного оклада (должностного оклада) водолаза, установленного по первому квалификационному уровню.