1. В случаях производственной необходимости аратскому (крестьянскому) хозяйству разрешается использовать наемный труд в соответствии с действующим законодательством Республики Тыва и Российской Федерации. Условия наемного труда могут регламентироваться договором с гражданами об использовании их труда.
2. Оплата труда граждан, заключивших договор об использовании их труда, включается в состав текущих затрат и осуществляется в первоочередном порядке. Она не зависит от итогов работы аратского (крестьянского) хозяйства, если на то не имеется особого соглашения, но и не должна быть ниже, чем у работников соответствующих профессий на государственных предприятиях.
3. Глава аратского (крестьянского) хозяйства обязан обеспечить безопасные условия труда для членов своего хозяйства и граждан, заключивших договор об использовании их труда.
4. Трудовые отношения в аратском (крестьянском) хозяйстве устанавливаются членами хозяйства.
5. Записи о трудовом стаже членов аратского (крестьянского) хозяйства и граждан, заключивших договор об использовании их труда, вносятся в трудовые книжки главой аратского (крестьянского) хозяйства.