ГУБЕРНАТОР ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 марта 2008 года N 22

Об утверждении порядка предоставления государственным гражданским служащим Тюменской области дополнительной государственной гарантии в форме оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание

В редакции постановления Губернатора Тюменской области

от 10.03.2011 N 30 (НГР RU72000201100122)

от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

В соответствии с Законом Тюменской области от 28.12.2004 N 327 "О государственной гражданской службе Тюменской области":

(в ред. от 10.03.2011 N 30 (НГР RU72000201100122)

1. Утвердить Положение о порядке предоставления государственным гражданским служащим Тюменской области дополнительной государственной гарантии в форме оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание согласно приложению.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

2. Департаменту финансов Тюменской области (Крупина Т.Л.) ежегодно предусматривать в областном бюджете расходы на оплату расходов на санаторно-курортное обслуживание государственным гражданским служащим Тюменской области.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

3. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания.

В.В.Якушев

Приложение к постановлению Губернатора Тюменской области от 28 марта 2008 г. N 22



ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГАРАНТИИ В ФОРМЕ ОПЛАТЫ расходов на санаторно-курортное обслуживание

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

1. Настоящее Положение регламентирует порядок предоставления государственным гражданским служащим Тюменской области (далее - государственный служащий), за исключением государственных служащих Тюменской областной Думы, дополнительной государственной гарантии в форме оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание (далее - Положение).

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

Под санаторно-курортным обслуживанием понимается оказание услуг санаторно-курортными организациями.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

Документом, подтверждающим оказание услуг санаторно-курортной организацией, является санаторно-курортная путевка либо иной документ, подтверждающий оказание услуг санаторно-курортной организацией

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

2. Государственный служащий имеет право на оплату расходов на санаторно-курортное обслуживание один раз в два года.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

3. Общая сумма денежных средств, направляемых на оплату санаторно-курортных путевок, с распределением по органам исполнительной власти и государственным органам Тюменской области (далее - государственные органы области) и предельный размер оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание определяется ежегодно, в зависимости от возможностей областного бюджета, распоряжением Правительства области.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

4. Оплата стоимости расходов на санаторно-курортное обслуживание государственному служащему осуществляется в течение одного месяца после подачи заявления, адресованного на имя представителя нанимателя, по окончании санаторно-курортного лечения.

К заявлению государственный служащий прилагает договор на приобретение санаторно-курортной путевки и (или) платежный документ, подтверждающий оплату стоимости санаторно-курортной путевки или иных услуг, оказанных санаторно-курортной организацией

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

5. Реализация права на оплату расходов на санаторно-курортное обслуживание в порядке, предусмотренном настоящим Положением, возникает с момента принятия (перевода) государственного служащего на государственную гражданскую службу Тюменской области в государственные органы области, но не ранее чем с 1 января 2006 года, и может быть впервые использовано на втором году работы на государственной гражданской службе в государственных органах области.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

Государственный служащий вправе использовать очередное право на оплату стоимости санаторно-курортной путевки на каждом втором году очередного двухлетнего периода.

В случае если государственный служащий не использовал это право один раз в два года, он может воспользоваться правом на оплату расходов на санаторно-курортное обслуживание в любые последующие годы.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

При исчислении стажа, при наличии которого возникает право на оплату расходов на санаторно-курортное обслуживание, не включается время нахождения гражданского служащего в отпуске по уходу за ребенком.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

6. При переводе государственного служащего из одного государственного органа области в другой гарантия оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание за государственным служащим сохраняется.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

В случае если государственный служащий не использовал свое право на оплату санаторно-курортной путевки, замещая должность государственной гражданской службы в государственном органе области, в течение года предшествующего его переводу в другой государственный орган области, ему могут быть оплачены санаторно-курортная путевка по истечении одного года прохождения государственной гражданской службы в государственном органе области, в который он переведен на службу.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

В случае если государственный служащий не использовал свое право на оплату санаторно-курортной путевки, замещая должность государственной гражданской службы в государственном органе области, с момента предоставления вышеназванной государственной гарантии, ему могут быть оплачены санаторно-курортная путевка в течение первого года прохождения государственной гражданской службы в государственном органе области, в который он переведен на службу.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

7. При согласовании оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание, представитель нанимателя должен учитывать следующие положения:

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

- в случае если государственному служащему была оплачена за счет средств областного бюджета санаторно-курортная путевка в 2006 году, ему в очередной раз может быть оплачена санаторно-курортная путевка в 2008 году;

- в случае если государственному служащему была оплачена за счет средств областного бюджета санаторно-курортная путевка в 2007 году, ему в очередной раз может быть оплачена санаторно-курортная путевка не ранее чем в 2009 году.

8. Контроль за предоставлением государственным служащим Тюменской области дополнительной государственной гарантии в форме оплаты расходов на санаторно-курортное обслуживание осуществляют кадровые службы государственных органов области.

(в ред. от 09.06.2012 N 87 (НГР: ru 72000201200437)

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»