1.1. Положение обязательно для применения на государственных предприятиях производственных и непроизводственных отраслей, а также в акционерных обществах, в которых пакет акций, находящихся в областной собственности, обеспечивает более 50% голосов на собрании акционеров.
1.2. В акционерных обществах, где в государственной собственности находится пакет акций, обеспечивающий менее 50% голосов на собрании акционеров, условия оплаты труда, предусмотренные Положением, могут быть установлены для генерального директора решением Совета директоров или собранием акционеров по предложению представителя администрации области в акционерном обществе.
1.3. Положение не распространяется на руководителей государственных предприятий, учреждений и организаций, финансируемых из бюджета и оплата труда работников которых производится по Единой тарифной сетке, предназначенной для бюджетных учреждений и организаций.
1.4. Ранее заключенные контракты с руководителями предприятий должны быть пересмотрены, если их должностные оклады и условия премирования не соответствуют требованиям Положения.
Областной комитет по управлению государственным имуществом по представлению соответствующего комплекса администрации области направляет письменное уведомление руководителям предприятий с предложением об изменении (пересмотре) ранее заключенных с ними контрактов.
Дата получения руководителем предприятия письменного уведомления являются началом двухмесячного срока предупреждения об изменении условий оплаты труда в соответствии со ст. 85 КЗоТ Российской Федерации. По истечении указанного срока в контракт должны быть внесены соответствующие изменения. В случае отказа руководителя предприятия от продолжения работы на новых условиях оплаты труда контракт с ним прекращается (расторгается) в соответствии с пунктом 6 ст. 29 КЗоТ Российской Федерации.