ФИО кандидата _____________________________________________________________
1. Почему Вы решили участвовать в отборе в резерв
управленческих кадров Ивановской области
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
2. Укажите Ваши достижения в профессиональной сфере:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
3. Какие качества способствовали этим достижениям:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
4. Укажите цели, к которым стремитесь в профессиональной
деятельности: _____________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
5. Укажите, какие Ваши знания, умения и навыки будут интересны и
полезны для работы: _______________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
6. Распределите, пожалуйста, нижеуказанные факторы в порядке
значимости для Вас
(1 - наиболее значимый фактор, а 16 - наименее значимый фактор):
N | Мотивационные факторы | Рейтинг |
1 | Карьерное продвижение | |
2 | Статус и значимость органа/организации | |
3 | Уровень заработной платы | |
4 | Социальные гарантии | |
5 | Приобретение нового опыта и знаний | |
6 | Гибкий график работы | |
7 | Близость места работы к дому | |
8 | Комфортные условия труда | |
9 | Ответственная работа с большими полномочиями | |
10 | Стабильность работы | |
11 | Корпоративная культура, работа в команде | |
12 | Возможность работы в другом регионе/городе/месте | |
13 | Сложность поставленных задач, нестандартные решения, творческий подход | |
14 | Обучение за счет органа/организации | |
15 | Возможность проявлять инициативу | |
16 | Служение области, стране |
7. В какой сфере деятельности Вы видите возможное развитие своей
карьеры (не более двух вариантов):
Управление в сфере:
┌══‰
│ │ Образования и науки
└══…
┌══‰
│ │ Экономики и финансов
└══…
┌══‰
│ │ Права
└══…
┌══‰
│ │ ЖКХ и строительства
└══…
┌══‰
│ │ Культуры
└══…
┌══‰
│ │ Здравоохранения
└══…
┌══‰
│ │ Информационных технологий и связи
└══…
┌══‰
│ │ Молодежной политики
└══…
┌══‰
│ │ Спорта
└══…
┌══‰
│ │ Средств массовой информации
└══…
┌══‰
│ │ Бизнеса
└══…
┌══‰
│ │ Государственного и муниципального управления
└══…
┌══‰
│ │ Другое ________________________________________________________________
└══…
Уровень управления:
┌══‰
│ │ Муниципальный
└══…
┌══‰
│ │ Региональный
└══…
┌══‰
│ │ Федеральный
└══…
8. Какая из целевых групп, по которым формируется резерв
управленческих кадров Ивановской области, ближе Вам:
┌══‰
│ │ государственные должности Ивановской области и руководящие должности в
└══… исполнительных органах государственной власти Ивановской области
┌══‰
│ │ выборные должности в законодательном (представительном) органе
└══… государственной власти Ивановской области
┌══‰
│ │ руководители муниципальных образований (городских округов и
└══… муниципальных районов) Ивановской области
┌══‰
│ │ должности руководителей государственных предприятий и учреждений,
└══… предприятий и организаций регионального значения с долей собственности
Ивановской области 25 и более процентов.
"____" ______________ 20____ г. ______________ ____________________________
подпись И.О. Фамилия