Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ФОРМИРОВАНИЯ РЕЗЕРВА УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ (с изменениями на: 18.04.2017)


III. Основания исключения из резерва управленческих кадров


23. Кандидат исключается из резерва управленческих кадров в случае:

- признания его недееспособным или ограничено дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

- осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей, по приговору суда, вступившему в законную силу;

- возникновения у него заболевания, препятствующего исполнению обязанностей, подтвержденного заключением медицинского учреждения;

(в ред. постановления губернатора Еврейской автономной области от 30.11.2015 N 335)

- выхода его из гражданства Российской Федерации (за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации);

(в ред. постановления губернатора Еврейской автономной области от 30.11.2015 N 335)

- назначения на должность, для замещения которой он состоял в резерве управленческих кадров;

- подачи им заявления об исключении из резерва управленческих кадров;

- его несоответствия квалификационным требованиям, установленным нормативными правовыми актами Российской Федерации, в случае изменения законодательства Российской Федерации после включения кандидата в резерв управленческих кадров;

- истечения установленного срока нахождения в резерве управленческих кадров;

(в ред. постановления губернатора Еврейской автономной области от 18.04.2017 N 73)

- его смерти (гибели) либо признания его безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу.

(п. 23 в ред. постановления губернатора Еврейской автономной области от 31.10.2013 N 303)