1. Правительством Еврейской автономной области (далее - область) устанавливается количество рабочих мест в областных учреждениях здравоохранения для трудоустройства медицинских работников, которым предусмотрено предоставление меры поддержки в соответствии с настоящей статьей (далее - квоты).
2. Врачам, принятым на работу в пределах квот в областные учреждения здравоохранения, находящиеся в г. Биробиджане, предоставляются следующие меры поддержки:
1) имеющим высшую квалификационную категорию:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 500 000 рублей;
2) имеющим первую квалификационную категорию:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 300 000 рублей;
3) имеющим вторую квалификационную категорию и молодым специалистам:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 132 000 рублей.
3. Врачам, принятым на работу в пределах квот в областные учреждения здравоохранения, находящиеся в других населенных пунктах, предоставляются следующие меры поддержки:
1) имеющим высшую квалификационную категорию:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 350 000 рублей;
2) имеющим первую квалификационную категорию:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 250 000 рублей;
3) имеющим вторую квалификационную категорию и молодым специалистам:
а) служебное жилое помещение (отдельная квартира);
б) единовременная выплата в размере 132 000 рублей.
4. В случае переезда врача, работающего в областном учреждении здравоохранения, находящемся в сельской местности, в г. Биробиджан и заключения трудового договора с областным учреждением здравоохранения в пределах квот он получает право на получение мер поддержки в соответствии с частью 2 настоящей статьи при наличии стажа не менее пяти лет работы в сельской местности.
5. Меры поддержки предоставляются органом исполнительной власти области, уполномоченным правительством области (далее - уполномоченный орган), в порядке, установленном правительством области.
{Изменение: Закон Еврейской автономной области от 25.01.2012 N 13-ОЗ}
6. Меры поддержки предоставляются при условии включения в трудовой договор, заключенный с врачом, положения о сроке обязательной отработки:
1) для молодых специалистов, поступивших на работу в областные учреждения здравоохранения, находящиеся в сельской местности, - не менее трех лет;
2) для иных лиц, перечисленных в настоящей статье, поступивших на работу в областные учреждения здравоохранения, - не менее пяти лет.
7. Лица, не отработавшие срок, указанный в договоре, обязаны вернуть всю сумму полученной единовременной выплаты.