ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТАМОЖЕННЫЙ КОМИТЕТ
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 9 марта 1994 года N 85
О государственном предприятии "Региональная
база материально-технического снабжения таможенных
органов Северо-Западного региона"
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
приказа ГТК России от 27 января 1995 года N 51.
____________________________________________________________________
Во исполнение приказа ГТК России от 04.11.93 N 456 "О мерах по улучшению материально-технического снабжения таможенных органов" приказываю:
1. Утвердить Устав Государственного предприятия "Региональная база материально-технического снабжения таможенных органов Северо-Западного региона" (приложение N 1). Предоставить предприятию право самостоятельной хозяйственной деятельности на принципах хозяйственного расчета и самофинансирования.
2. Директору Государственного предприятия (Ясинский) зарегистрировать до 01 апреля 1994 года предприятие в установленном порядке и до 15 апреля 1994 года представить в ГТК России производственно-финансовый план на 1994 год.
3. Сформировать уставный фонд Государственного предприятия "Региональная база материально-технического снабжения таможенных органов Северо-Западного региона" в г. Санкт-Петербурге в размере 944800 тыс. рублей (приложение N 2).
4. Северо-Западному таможенному управлению передать в уставный фонд Государственному предприятию основные средства на 321500 тыс. рублей (приложение N 2).
5. Финансовому управлению (Листопад) перечислить в уставный фонд Государственного предприятия 623300 тыс. рублей за счет средств резервного фонда таможенной системы России.
6. Установить торговую наценку на товарооборот предприятия по взаиморасчетам с таможенными органами в размере 20 %.
7. Передать предприятию материальные ценности в сумме 4784913 тыс. рублей, находящиеся на складах СЗУ ГТК России как фонды особого назначения с последующей передачей их по указанию ГТК России таможенным органам. Установить торговую наценку на указанные запасы в размере 10 % от фактической стоимости.
8. Финансовому управлению (Листопад) перечислять СЗТУ средства в счет погашения торговой наценки на запасы (фонды особого назначения), хранящиеся на складах предприятия, ежеквартально по представлению в Финансовое управление ГТК России отчетов о фактическом отпуске таможенным органам вышеназванных запасов.
9. Установить должностной оклад директора Государственного предприятия в размере 295000 руб. с последующей индексацией в установленном порядке.
10. Поручить директору предприятия (Ясинский) в пределах плановых показателей производственно-финансового плана утвердить штатное расписание и должностные оклады работников предприятия, предусмотрев должностным лицам таможенных органов, перешедшим на предприятие, компенсацию всех денежных потерь, возникших в результате перехода работников из таможенного органа на предприятие.
11. Управлению кадров и учебных заведений (Шамахов) в связи с передачей функций материально-технического снабжения региона от СЗТУ Государственному предприятию внести, по согласованию с СЗТУ, изменения в штатное расписание управления.
12 Финансовому управлению (Листопад) обеспечить финансирование мероприятий по созданию и регистрации предприятия.
13. Считать утратившим силу п. 4 приказа ГТК России от 04.11.93 N 456.
14. Контроль за выполнением данного приказа возложить на заместителя Председателя ГТК России Бекова С.М.
Председатель
Государственного таможенного
комитета Российской Федерации А.С.Круглов
Приложение N 1
Утвержден
приказом ГТК РФ
от 9 марта 1994 г.
N 85
Устав
Государственного предприятия
"Региональная база материально-технического
снабжения таможенных органов Северо-Западного региона"
I. Общие положения
1.1. Государственное предприятие "Региональная база материально-технического снабжения таможенных органов Северо-Западного региона", именуемое в дальнейшем "Предприятие", создано приказом Государственного таможенного комитета Российской Федерации от 04 ноября 1993 года N 456 в соответствии со статьей 9 Таможенного кодекса Российской Федерации.
1.2. Предприятие подведомственно Государственному таможенному комитету Российской Федерации и оперативно подчиняется Северо-Западному таможенному управлению.
1.3. Предприятие, являясь самостоятельно хозяйствующим субъектом, в своей деятельности руководствуется Законом РСФСР "О предприятиях и предпринимательской деятельности", другими актами законодательства Российской Федерации, Таможенным кодексом Российской Федерации, нормативными актами Государственного таможенного комитета Российской Федерации, а также настоящим Уставом.
1.4. Предприятие является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс и счета в банковских учреждениях, печать со своим наименованием, фирменный знак, штампы и бланки.
1.5. Имущество "Предприятия" формируется за счет доходов от результатов собственной хозяйственной деятельности и вкладов в виде материальных, денежных, валютных ресурсов и других источников, не запрещенных действующим законодательством.
1.6. Имущество предприятия находится в его полном хозяйственном ведении.
1.7. Предприятие отвечает по своим обязательствам, принадлежащим ему имуществом, на которое по действующему законодательству Российской Федерации может быть обращено взыскание.
Государство и его органы не отвечают по обязательствам предприятия, равно как и предприятие не отвечает по обязательствам государства и его органов.
Имущество предприятия является федеральной государственной собственностью.
Правомочия собственника по управлению этим имуществом осуществляет ГТК России.
1.8. Местонахождением предприятия является г. Санкт-Петербург. Почтовый адрес предприятия: 193144, ул. 6 Советская, дом 24.
II. Цели деятельности "Предприятия"
2.1. Основной целью деятельности "Предприятия" является способствование решению задач таможенных органов Российской Федерации путем оказания услуг по материально-техническому и продовольственному снабжению таможенных органов Северо-Западного региона, предприятий и организаций системы ГТК России.
2.2. Предоставление торгово-посреднических и других видов услуг, не противоречащих законодательству России.
2.3. Участие в сооружении и эксплуатации производственных, складских и торговых мощностей для обеспечения хозяйственной деятельности предприятия.
2.4. Осуществление внешнеэкономической деятельности.
2.5. Транспортно-экспедиторское обслуживание централизованных и децентрализованных поставок товарно-материальных ценностей.
III. Функции предприятия
Предприятие:
3.1.1. Осуществляет материально-техническое снабжение таможенных органов, предприятий и организаций Северо-Западного и других регионов России.
3.1.2. Заключает договоры с российскими, иностранными юридическими лицами на поставку материально-технических ресурсов, выделяемых централизованно ГТК России или приобретаемых в децентрализованном порядке, путем проведения конкурсного отбора поставщиков.
3.1.3. Составляет годовые (квартальные) планы снабжения и распределения по заявкам таможенных органов как выделенных, так и приобретенных самостоятельно материальных ресурсов и доводит их до состоящих на снабжении таможенных органов, предприятий, учреждений, организаций, подведомственных ГТК России.
3.1.4. Обеспечивает накопление, обработку и хранение на складах страховых запасов материально-технических средств и нетранзитных грузов по установленным нормам.
3.1.5. Обеспечивает поставку материально-технических средств таможенным учреждениям ГТК России в соответствии с утвержденными планами поставок.
3.1.6. Реализует по согласованию с ГТК России неиспользуемые материальные средства и неликвидное имущество, находящееся в снабжаемых учреждениях и на базе.
Оказывает практическую помощь учреждениям ГТК России в перераспределении и реализации неликвидов.
3.1.7. Осуществляет учет в соответствии с планом счетов бухгалтерского учета, утвержденным для государственных предприятий.
3.1.8. Осуществляет правильное и целесообразное использование ассигнований, выделенных таможенными органами, выполняет обязанности перед государственным бюджетом.
3.1.9. Изучает, обобщает и внедряет в практику передовые формы и методы работы по организации материально-технического снабжения на предприятиях и в таможенных органах.
3.1.10. Ведет претензионно-исковую работу.
3.1.11. Осуществляет систематическую сверку показателей количественного и суммового учета при проведении инвентаризации и сопоставления остатков материалов по данным складского учета с остатками материалов по данным бухгалтерского учета.
3.1.12. Представляет в ГТК России годовой производственно-финансовый план, согласованный с Северо-Западным таможенным управлением.
3.1.13. Осуществляет мероприятия по развитию материально-технической базы предприятия, ведет иную хозяйственную деятельность, способствующую решению основной цели и не противоречащую законодательству.
3.2. Права и обязанности предприятия.
Предприятие имеет право:
3.2.1. В соответствии с заданием ГТК России самостоятельно планировать и осуществлять производственную, финансовую и хозяйственную деятельность исходя из интересов таможенной службы России.
3.2.2. Самостоятельно устанавливать цены на продукцию и услуги, реализуемые Предприятием. Цены на продукцию и услуги для таможенной службы России устанавливаются по согласованию с ГТК России.
3.2.3. В соответствии с законодательством и по согласованию с ГТК России объединяться с другими предприятиями в союзы, ассоциации, концерны, межотраслевые, региональные и другие объединения.
3.2.4. Предприятие имеет другие права, не оговоренные настоящим Уставом и не противоречащие законодательству и интересам службы России.
3.3. Предприятие обязано:
3.3.1. Осуществлять социальные, медицинские и иные виды обязательного страхования и социальную защиту граждан, работающих по найму, обеспечивать им условия для трудовой деятельности в соответствии с законодательством России.
IV. Взаимоотношения между ГТК России и предприятием
4.1.1. ГТК России осуществляет общее руководство предприятием, выполняет функции государственного заказчика материально-технических средств.
Определяет размер, порядок образования и изменения Уставного фонда предприятия.
4.1.2. Предприятие имеет уставный фонд в размере 944800 тыс. руб. Уставный фонд предприятия формируется из основных фондов, представленных предприятию Северо-Западным управлением в размере 321500 тыс. рублей и основных средств, выделенных ГТК России в размере 622300 тыс. рублей.
4.1.3. Прибыль предприятия определятся в порядке, предусмотренном действующим законодательством и направляется на цели производственного и социального развития "Предприятия" по согласованию с ГТК России.
4.1.4. "Предприятие" в течение 3-х месяцев с момента регистрации заключает с собственником имущества договор, в котором определяются взаимоотношения сторон, ограничения "Предприятия" на владение, пользование и распоряжение имуществом, размер отчислений собственнику от использования переданного им "Предприятием" имущества и ведение хозяйственной деятельности.
4.1.5. Имущество предприятия не подлежит приватизации.
4.1.6. Утверждает предприятию план поставок материально-технических средств с учетом номенклатуры, проходящей через предприятие. Заказы ГТК России являются приоритетными и обязательными.
4.1.7. Ограничивает или запрещает реализацию отдельных видов материально-технических ценностей.
4.1.8. Запрашивает у предприятия необходимые документы, сведения для выполнения возложенных на ГТК России задач и функций.
4.1.9. ГТК России назначает на должность и освобождает от должности директора по представлению Северо-Западного таможенного управления.
4.6. На предприятии образуются следующие фонды:
- фонд развития производства, науки и техники;
- фонд социального развития;
- резервный фонд;
- другие фонды в соответствии с законодательством Российской Федерации.
V. Структура предприятия
5.1. Структура и штаты предприятия утверждаются директором предприятия.
Структурные подразделения предприятия не являются юридическими лицами и в своей деятельности руководствуются положениями, утвержденными директором предприятия.
VI. Управление предприятием
6.1. Директор руководит всей деятельностью предприятия, несет ответственность за выполнение задач, возложенных на предприятие.
6.2. Определяет круг вопросов, относящихся к ведению своих заместителей и начальников отделов, утверждает положения о структурных подразделениях и должностные обязанности сотрудников.