Недействующий

О порядке премирования руководителей федеральных казенных учреждений, подведомственных ФМС России (не применяется с 09.06.2017 на основании приказа МВД России от 27.04.2017 N 232)

Приложение N 4

     
Целевые показатели деятельности федерального казенного учреждения ФМС России "Учебно-методический и реадмиссионный центр "Болшево" и критерии оценки эффективности работы его руководителя


N п/п

Целевые показатели деятельности руководителя федерального казенного учреждения

Критерии оценки деятельности руководителя федерального казенного учреждения

Форма отчетности, содержащая
информацию о выполнении
показателя

Периодичность
представления
отчетности

1. Критерии основной деятельности

1.1

Соблюдение сроков исполнения распоряжений и указаний ФМС России

40 баллов за весь год
(10 баллов за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Квартальная

1.2

Улучшение качества предоставляемых учреждением услуг

Отсутствие замечаний по организации проведения плановых мероприятий
5,2 балла за весь год
(1,3 балла за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения, письменные обращения граждан и иные обращения в ФМС России

Квартальная

1.3

Укрепление материально-технической базы учреждения

Обеспеченность материально-
техническими ресурсами в соответствии с утвержденными ФМС России нормами
4,8 балла за весь год
(1,2 балла за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Квартальная

Совокупная значимость всех критериев в баллах по первому разделу: 50 баллов

2. Критерии финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплины

2.1

Соблюдение сроков и порядка представления в ФМС России проектов бюджетных смет и смет по приносящей доход деятельности

2 балла

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Четвертый квартал

2.2

Соблюдение сроков и порядка представления в ФМС России бюджетной отчетности

3 балла за весь год
(0,75 балла за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Квартальная

2.3

Обеспечение равномерности расходов от общего объема

15 баллов за весь год, из них:

Форма отчетности по ОКУД 0503127

Квартальная

доведенных лимитов бюджетных обязательств

1-й квартал 20%

- 3,5 балла (менее 20% - по 0,175 балла снижается за каждый процент)

2-й квартал 25%

- 3,75 балла (менее 25% - по 0,15 балла снижается за каждый процент)

3-й квартал 25%

- 3,75 балла (менее 25% - по 0,15 балла снижается за каждый процент)

4-й квартал 30%

- 4 балла (более 30% - 0,15 балла снижается за каждый процент)

2.4

Наличие документов, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки

4 балла за весь год
(1 балл за каждый квартал)

Копии свидетельств о правах на объекты недвижимости и земельные участки

Квартальная

2.5

Отсутствие фактов нарушений законодательства Российской Федерации по результатам проверок правоохранительных, контрольных и надзорных органов по вопросам нецелевого использования бюджетных средств; размещения заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд

8 баллов за весь год
(2 балла за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения, акты ревизий контролирующих органов

Квартальная

2.6

Обеспечение требований противопожарной безопасности

4 балла за весь год
(1 балл за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Квартальная

Совокупная значимость всех критериев в баллах по второму разделу: 40 баллов

3. Критерии деятельности по работе с кадрами

3.1

Укомплектованность учреждения основным персоналом (не менее 75%)

4 балла за весь год
(1 балл за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения (стат. отчетность)

Квартальная

3.2

Отсутствие нарушений трудовой и исполнительской дисциплины

2 балла за весь год
(0,5 балла за каждый квартал)

Доклад руководителя федерального казенного учреждения (стат. отчетность)

Квартальная

3.3

Обеспечение повышения квалификации персонала

4 балла

Доклад руководителя федерального казенного учреждения

Годовая

Совокупная значимость всех критериев в баллах по третьему разделу: 10 баллов

Совокупная значимость всех критериев по трем разделам (итого): 100 баллов

Сумма всех

Итого

в том числе по кварталам

баллов по

за год

I квартал

II квартал

III квартал

IV квартал

4 кварталам

100

23,25

23,5

23,5

29,75