Типовая программа улучшения условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации
Приложение
Паспорт Программы улучшения условий и охраны труда в субъекте Российской Федерации
Наименование программы
Дата принятия решения о разработке программы
Разработчик и исполнитель программы
Цель и задачи программы
Цель: Улучшение условий и охраны труда в целях снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников организаций, расположенных на территории субъекта Российской Федерации.
Задачи:
Задача 1. Активизация деятельности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда и приведению их в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
Задача 2. Совершенствование нормативно-правовой базы охраны труда.
Задача 3. Непрерывная подготовка работников по охране труда на основе современных технологий обучения.
Задача 4. Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда.
Задача 5. Совершенствование лечебно-профилактического обслуживания и реабилитации работающего населения.
Сроки реализации программы
2012-2015 годы
Важнейшие целевые индикаторы и показатели программы
Индикаторы (показатели) цели:
- численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более и со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих;
- численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом в расчете на 1 тыс. работающих;
- удельный вес инвалидов, получивших трудовое увечье или профзаболевание, от общего числа инвалидов (%);
- удельный вес рабочих мест, аттестованных по условиям труда, от общего количества рабочих мест в организациях, расположенных на территории субъекта Российской Федерации (%);
- удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам (%);
- доля впервые выявленных профзаболеваний в ходе периодических медицинских осмотров (%);
- удельный вес работающих, прошедших обучение по охране труда в установленные сроки (%);
- доля муниципальных образований, обеспеченных методическими пособиями и рекомендациями по охране труда, выпускающих тематические печатные издания, посвященные вопросам охраны труда, от общего количества муниципальных образований в субъекте Российской Федерации (%);
- доля предприятий - участников регионального этапа Всероссийского конкурса "Российская организация высокой социальной эффективности" по номинации "За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости" от общего количества предприятий в субъекте Российской Федерации (%).
Объемы и источники финансирования мероприятий, определенных программой
- объем финансирования программы за счет средств бюджета субъекта Российской Федерации - в тыс. рублей на весь срок ее реализации, в том числе по годам:
2012 год -
2013 год -
2014 год -
2015 год-
- объём финансирования за счёт других источников:
……………..
Показатели социально- экономической эффективности реализации программы
Система организации контроля за ходом реализации программы
Общее руководство, контроль за ходом реализации программы осуществляет - …..
Ответственность за реализацию и достижение конечных результатов программы, рациональное использование средств, выделяемых на ее выполнение, несет - …. .
Текущее управление программой осуществляется координатором программы в лице - …...