II. Оценка работы совета директоров представителем интересов Российской Федерации в акционерном обществе
N | Вопросы | |||||||||
1 | 2 | 3 | ||||||||
Организация работы совета директоров общества | ||||||||||
1 | Насколько персональный состав совета директоров по уровню | 1 | ||||||||
квалификации и специализации соответствует целям и задачам, | ||||||||||
стоящим перед советом директоров на период оценки | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
2 | Насколько количественный состав совета директоров соответствует | 1 | ||||||||
целям и задачам, стоящим перед советом директоров на период | ||||||||||
оценки | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
3 | Насколько на заседании совета директоров обеспечены условия для | 1 | ||||||||
высказывания независимых мнений членами совета директоров | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
4 | Обеспечивают ли доклады во время заседаний совета директоров | 1 | ||||||||
и представленные материалы к заседаниям возможность принятия | ||||||||||
взвешенных решений | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
5 | Получают ли члены совета директоров информацию по вопросам | |||||||||
повестки дня заседания заблаговременно, чтобы успеть | да | |||||||||
подготовиться к заседанию | ||||||||||
нет | ||||||||||
не всегда | ||||||||||
6 | Насколько действующая система вознаграждения членов совета | 1 | ||||||||
директоров обеспечивает их активное участие в деятельности | ||||||||||
совета директоров | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
7 | Степень взаимодействия между членами совета директоров, помимо | 1 | ||||||||
заседаний | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
8 | Степень взаимодействия совета директоров с комитетами совета | 1 | ||||||||
директоров | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
9 | Насколько четко ставит совет директоров задачи перед | 1 | ||||||||
комитетами совета директоров на очередной период | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
10 | Оцените вклад комитета по аудиту в деятельность совета | 1 | ||||||||
директоров общества | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
11 | Оцените вклад комитета по кадрам и вознаграждениям в | 1 | ||||||||
деятельность совета директоров общества | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
12 | Оцените вклад комитета по корпоративному управлению в | 1 | ||||||||
деятельность совета директоров общества | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
13 | Своевременно ли информируются члены совета директоров о | дa | ||||||||
предстоящих заседаниях | ||||||||||
нет | ||||||||||
не всегда | ||||||||||
14 | Насколько эффективно обеспечиваются технические и процедурные | 1 | ||||||||
вопросы взаимодействия совета директоров и его комитетов | ||||||||||
| 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
15 | Оцените качество организации работы по подготовке плана работы | 1 | ||||||||
совета директоров, в том числе предоставление разъяснений по | ||||||||||
порядку его формирования | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
16 | Насколько эффективно планируется работа совета директоров | 1 | ||||||||
(интервалы между заседаниями, их сбалансированность, наличие | ||||||||||
практики назначения ответственных лиц по подготовке вопросов и | 2 | |||||||||
т.д.) | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
Достижение поставленных перед советом директоров целей и задач | ||||||||||
17 | Насколько объективно совет директоров устанавливает основные | 1 | ||||||||
ориентиры деятельности общества на долгосрочную перспективу | ||||||||||
(определение приоритетных направлений с учетом рыночной | 2 | |||||||||
ситуации, финансового состояния общества и других факторов, | ||||||||||
оказывающих влияние на финансово-хозяйственную деятельность | 3 | |||||||||
общества) | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
18 | Оцените деятельность совета директоров по совершенствованию | 1 | ||||||||
механизмов контроля за финансово-хозяйственной деятельностью | ||||||||||
общества | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
19 | Оцените степень участия совета директоров в создании и | 1 | ||||||||
совершенствовании системы управления рисками в обществе | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
20 | Насколько совет директоров обеспечивает построение, | 1 | ||||||||
функционирование и развитие системы внутреннего контроля в | ||||||||||
обществе | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
21 | Оцените степень участия совета директоров в совершенствовании | 1 | ||||||||
системы корпоративного управления в обществе | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
22 | Насколько действующая практика контроля за исполнением | 1 | ||||||||
решений совета директоров позволяет совету директоров | ||||||||||
осуществлять эффективный контроль за деятельностью | 2 | |||||||||
единоличного исполнительного органа общества | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
23 | Насколько эффективна принятая советом директоров методика | 1 | ||||||||
оценки деятельности единоличного исполнительного органа | ||||||||||
общества | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
24 | Насколько эффективна принятая советом директоров система | 1 | ||||||||
вознаграждения и мотивации единоличного исполнительного | ||||||||||
органа общества | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
25 | Оцените степень влияния совета директоров на политику общества | 1 | ||||||||
в сфере оценки деятельности и мотивации менеджмента общества | ||||||||||
2 | ||||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
26 | Оцените эффективность взаимодействия совета директоров с | 1 | ||||||||
единоличным исполнительным органом, его заместителями и | ||||||||||
руководителями структурных подразделений общества | 2 | |||||||||
3 | ||||||||||
4 | ||||||||||
5 | ||||||||||
27 | Существует ли в компании система кадрового резерва, | да | ||||||||
обеспечивающая преемственность единоличного исполнительного | ||||||||||
органа и его заместителей | нет | |||||||||
Примечание. Вместе с настоящим отчетом представляются (посредством личного кабинета представителя интересов Российской Федерации на межведомственном портале по управлению государственной собственностью, если данные сведения не представлены посредством личного кабинета акционерного общества):
1) бухгалтерская отчетность в составе, определенном Федеральным законом от 21 ноября 1996 года N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" и Положением по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации, утвержденным приказом Министерства финансов Российской Федерации от 29 июля 1998 года N 34н (зарегистрирован Минюстом России 27 августа 1998 года, регистрационный N 1598), с изменениями, внесенными приказами Министерства финансов Российской Федерации от 30 декабря 1999 года N 107н (зарегистрирован Минюстом России 28 января 2000 года, регистрационный N 2064), от 24 марта 2000 года N 31н (зарегистрирован Минюстом России 26 апреля 2000 года, регистрационный N 2209), от 18 сентября 2006 года N 116н (зарегистрирован Минюстом России 24 октября 2006 года, регистрационный N 8397), от 26 марта 2007 года N 26н (зарегистрирован Минюстом России 12 апреля 2007 года, регистрационный N 9285), от 25 октября 2010 года N 132н (зарегистрирован Минюстом России 25 ноября 2010 года, регистрационный N 19048), от 24 декабря 2010 года N 186н (зарегистрирован Минюстом России 22 февраля 2011 года, регистрационный N 19910), в формате XML, удостоверенная электронной цифровой подписью должностного(ых) лиц(а), уполномоченного(ых) использовать средства электронной цифровой подписи в рамках системы представления бухгалтерской отчетности в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи;
________________
Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 48, ст.5369; 1998, N 30, ст.3619; 2002, N 13, ст.1179; 2003, N 1, ст.2, 6; N 2, ст.160; N 22, ст.2066; N 27, ст.2700; 2006, N 45, ст.4635; 2009, N 48, ст.5711; 2010, N 19, ст.2291; N 31, ст.4178; N 40, ст.4969.
2) сводная бухгалтерская отчетность (при наличии у акционерного общества дочерних и зависимых обществ) в формате XML, удостоверенная электронной цифровой подписью должностного(ых) лиц(а), уполномоченного(ых) использовать средства электронной цифровой подписи в рамках системы представления бухгалтерской отчетности в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи;
3) копии протоколов общих собраний акционеров и заседаний совета директоров (наблюдательного совета) в виде электронных документов, удостоверенных электронной цифровой подписью председателя совета директоров (наблюдательного совета), либо электронный образ указанных документов, удостоверенный электронной цифровой подписью представителя интересов Российской Федерации;
4) копии заключений ревизионной комиссии и аудитора (представляются только с годовым отчетом) в виде электронных образов документов, удостоверенных электронной цифровой подписью представителя интересов Российской Федерации.