Стимулирующие выплаты в виде премий руководителю федерального государственного учреждения "Центральная база авиационной охраны лесов "Авиалесоохрана", подведомственного Рослесхозу, производятся Рослесхозом ежеквартально в процентах к должностному окладу или в абсолютных размерах при условии достижения следующих показателей премирования:
Показатели премирования | Единица измерения | План | Факт | % выпол- |
Осуществление авиационной охраны лесов (авиационный мониторинг) на территории лесного фонда Московской области | тыс.га | |||
Эксплуатация и сопровождение ежедневного функционирования информационной системы ИСДМ - Рослесхоз | кол. суток | |||
Мониторинг пожарной опасности на территории лесного фонда Российской Федерации, в т.ч. авиационными методами | млн.га | |||
Обеспечение эксплуатации системы грозопеленгации | кол. станций регистрации, шт. | |||
Участие в инспектировании уполномоченных органов власти в субъектах Российской Федерации за исполнением переданных полномочий в области охраны лесов от пожаров | количество проверок | |||
Участие в составлении прогнозов пожарной опасности в лесах | X | X | ||
Участие в проводимых выставках на противопожарную тематику | количество | |||
Участие в разработке новых технологий тушения лесных пожаров, мониторинга пожарной опасности и разработке организационно-методических актов по охране лесов от пожаров | количество | |||
Обеспечение анализа и обработки отчетных данных дистанционного мониторинга состояния лесопользования | количество субъектов/ тыс.га | |||
Организация учебных курсов по подготовке и переподготовке авиационных лесопожарных специалистов, пользователей информационной системы ИСДМ - Рослесхоз и информационных технологий, а также руководителей тушения крупных лесных пожаров | количество групп/чел. | |||
Нарушения, выявленные при проверках контролирующих органов: | ||||
- неэффективное и нецелевое использование средств федерального бюджета | млн.руб. | X | X | |
- нарушение правил пожарной безопасности | количество случаев | X | X | |
- охраны труда | количество случаев | X | X | |
Процент неиспользованных на конец года бюджетных ассигнований | % | X | X |
При невыполнении плановых показателей, нарушении сроков представления в Рослесхоз документов, информации и отчетности, нецелевом и неэффективном использовании средств федерального бюджета размер премии руководителю учреждения снижается пропорционально проценту невыполнения плана.
При выявлении нарушений размер стимулирующей выплаты снижается на 10-30%, в случаях грубых нарушений, повлекших тяжкие последствия, снижение стимулирующей выплаты может составить до 50%.