О проведении мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников (утратил силу с 01.01.2012)

N п/п

Наиме-
нова-
ние рабо-
тода-
теля, адрес

Градо-
обра-
зующая/
неградо-
образу-
ющая органи-
зация

Вид эконо-
миче-
ской дея-
тель-
ности рабо-
тода-
теля

Форма соб-
ствен-
ности (госу-
дар-
ствен-
ная/
дру-
гая)

Средне-
списочная численность работников (без совмести-
телей) на момент принятия решения о предстоящем высвобож-
дении работников, чел.

Числен-
ность работ-
ников, рабо-
тающих непол-
ное рабочее время по иници-
ативе работо-
дателя, чел.

Про-
дол-
жи-
тель-
ность непол-
ного рабо-
чего време-
ни в сред-
нем по органи-
зации, часов в неделю

Числен-
ность работ-
ников, находя-
щихся в простое по вине работо-
дателя, чел.

Числен-
ность работ-
ников, которые нахо-
дятся в отпус-
ках без сохра-
нения зар-
платы, чел.

Принято на работу к
работода-
телю (в течение недели), чел.

всего

в том числе ино-
стран-
ных работ-
ников

всего

в том числе ино-
стран-
ных работ-
ников

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13