Ранее на вопрос, каков порядок обложения единым социальным налогом и налогом на доходы физических лиц компенсаций, выплачиваемых работнику организации, за время вынужденного прогула по причине незаконного увольнения, был дан ответ Управлением Министерства Российской Федерации по налогам и сборам по г.Москве в  письме от 27 февраля 2004 года N 28-11/12809, которое не отменено и действует по настоящее время.