Материальная ответственность
Все работники фирмы время от времени используют имущество работодателя. Если из-за этого оно испортится или пропадет, придется отвечать. Что вправе требовать работодатель, желая свести свои потери к минимуму?
Ущерб, нанесенный работодателю, возмещается в соответствии с трудовым законодательством. Если в результате исполнения работником своих профессиональных функций будет обнаружена порча или недостача имущества организации, он понесет материальную ответственность. Трудовой договор, всегда содержащий условия о взаимных правах и обязанностях, уже является гарантией сохранности товаров и денежных средств работодателя. Именно в этих условиях указывается, в частности, ответственность персонала, согласно которой причиненный вред должен быть возмещен в пределах среднего заработка. Однако сумма ущерба зачастую гораздо больше, и чтобы работодатель мог адекватно покрыть свои убытки, закон предусматривает дополнительные средства.
Прямой действительный ущерб - уменьшение количества имущества или ухудшение его состояния, а также результат, вынуждающий работодателя тратить средства на приобретение или восстановление