ПРАВИЛА
сохранения среднего заработка на период обучения новым профессиям и трудоустройства гражданам, эвакуированным и переселенным (переселяемым), а также выехавшим в добровольном порядке на новое место жительства с территории отдельных зон радиоактивного загрязнения вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС
(с изменениями на 3 октября 2024 года)
1. Настоящие Правила, разработанные в соответствии с Законом Российской Федерации "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" (далее - Закон), определяют порядок сохранения гражданам, указанным в пунктах 6 и 11 части первой статьи 13 Закона (далее - получатели), среднего заработка:
на период обучения новым профессиям (специальностям) при отсутствии возможности первоочередного трудоустройства на новом месте жительства в соответствии с профессией и квалификацией - согласно пункту 2 статьи 17 Закона (далее - сохранение среднего заработка на период обучения);
(Абзац в редакции, введенной в действие с 5 февраля 2022 года постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2022 года N 24, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года. - См. предыдущую редакцию)
после прибытия на новое место жительства на период трудоустройства, но не более чем на 4 месяца, - согласно пункту 3 статьи 17 Закона (далее - сохранение среднего заработка на период трудоустройства).
(Абзац в редакции, введенной в действие с 5 февраля 2022 года постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2022 года N 24, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года. - См. предыдущую редакцию)
2. Выплата среднего заработка на период обучения либо среднего заработка на период трудоустройства получателю, у которого право на нее впервые возникло после 1 января 2022 г., предоставляется и выплачивается территориальными органами Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации на основании заявления о сохранении среднего заработка на период обучения либо о сохранении среднего заработка на период трудоустройства (далее - заявление), форма которого определяется Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации, поданного в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, и документов (сведений), необходимых для выплаты среднего заработка на период обучения либо среднего заработка на период трудоустройства, по перечню согласно приложению (далее - документы (сведения).
(Пункт в редакции, введенной в действие с 5 февраля 2022 года постановлением Правительства Российской Федерации от 21 января 2022 года N 24, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года; в редакции, введенной в действие с 28 марта 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2023 года N 471. - См. предыдущую редакцию)
2_1. Заявление подается:
в электронном виде с использованием федеральной государственной информационной системы "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - единый портал);
лично по месту жительства, пребывания или фактического проживания получателя в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации либо многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - многофункциональный центр) в случае наличия заключенного соглашения о взаимодействии между территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и многофункциональным центром, уполномоченным на заключение указанного соглашения на основании Федерального закона "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг".
(Абзац в редакции, введенной в действие с 28 марта 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2023 года N 471. - См. предыдущую редакцию)
Подача заявления посредством единого портала осуществляется с использованием простой электронной подписи при условии, что личность получателя установлена при личном приеме при выдаче ключа простой электронной подписи, или усиленной неквалифицированной электронной подписи, сертификат ключа проверки которой создан и используется в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме, в установленном Правительством Российской Федерации порядке.
Территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации вправе проверять достоверность представленных получателем документов, а также указанных в заявлении сведений. В этих целях территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации вправе запрашивать и безвозмездно получать необходимые документы (сведения) от органов, в распоряжении которых находятся соответствующие документы (сведения).
(Абзац дополнительно включен с 11 октября 2024 года постановлением Правительства Российской Федерации от 3 октября 2024 года N 1333)
Документы (сведения) содержатся в информационных системах, оператором которых является Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации, и (или) запрашиваются территориальным органом Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в рамках межведомственного информационного взаимодействия с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия (в том числе с использованием защищенных каналов связи) в органах и (или) организациях, в распоряжении которых они находятся, и (или) представляются получателем.
(Абзац в редакции, введенной в действие с 28 марта 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2023 года N 471; в редакции, введенной в действие с 1 декабря 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 28 ноября 2023 года N 2003. - См. предыдущую редакцию)
Срок подготовки и направления ответа на межведомственный запрос не может превышать 5 рабочих дней со дня поступления межведомственного запроса в орган и (или) организацию.
Сроки, порядок и формат межведомственного информационного взаимодействия Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и (или) территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации с органами государственной власти субъектов Российской Федерации, уполномоченными на выдачу удостоверения, дающего право на меры социальной поддержки, определяются соглашением о межведомственном информационном взаимодействии.
(Абзац дополнительно включен с 1 декабря 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 28 ноября 2023 года N 2003)
В случае если заявление подано с использованием единого портала, территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации в течение одного рабочего дня со дня регистрации заявления уведомляет получателя о регистрации заявления и необходимости представления в течение 5 рабочих дней со дня поступления уведомления в личный кабинет на едином портале документов (сведений).
(Абзац в редакции, введенной в действие с 28 марта 2023 года постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2023 года N 471. - См. предыдущую редакцию)
В случае если при личном обращении в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации либо в многофункциональный центр при наличии соглашения, указанного в абзаце третьем настоящего пункта, за сохранением среднего заработка на период обучения либо за сохранением среднего заработка на период трудоустройства получателем представлен неполный комплект документов (сведений), получателю отказывают в приеме заявления и документов в связи с непредставлением исчерпывающего перечня документов (сведений), за исключением документов (сведений), получаемых посредством единой системы межведомственного электронного взаимодействия.
(Абзац в редакции, введедной в действие с 11 октября 2024 года постановлением Правительства Российской Федерации от 3 октября 2024 года N 1333. - См. предыдущую редакцию)