Недействующий

О дополнительных мерах материального стимулирования военнослужащих спасательных воинских формирований МЧС России за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины в спасательных воинских ... (с изменениями на 6 апреля 2012 года) (утратил силу с 11.05.2013 на основании приказа МЧС России от 18.03.2013 N 183)

Приложение
к приказу МЧС России
от 24 июля 2006 года N 420

     

ИНСТРУКЦИЯ
о порядке выплаты военнослужащим спасательных воинских формирований МЧС России
ежемесячной надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской
дисциплины в спасательных воинских формированиях МЧС России *    

(с изменениями на 6 апреля 2012 года)     

________________

* Наименование в редакции, введенной в действие с 12 июня 2012 года приказом МЧС России от 6 апреля 2012 года N 180. - См. предыдущую редакцию.

1. Ежемесячная надбавка за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины в спасательных воинских формированиях МЧС России (далее - надбавка за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины) выплачивается военнослужащим, замещающим воинские должности командиров рот, командиров взводов и их заместителей, а также командиров отделений и старшин рот, и имеющим в подчинении личный состав.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 12 июня 2012 года приказом МЧС России от 6 апреля 2012 года N 180. - См. предыдущую редакцию)

2. Военнослужащим, проходящим военную службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, надбавка за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины выплачивается без применения коэффициентов (районных, за военную службу в высокогорных районах, за военную службу в пустынных и безводных местностях) и процентных надбавок, которые установлены федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации для граждан, работающих и проживающих в указанных районах и местностях.

3. Основанием для выплаты военнослужащим надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины является приказ командира соединения, воинской части и воинского подразделения (далее - командир), в котором указываются воинское звание, фамилия, имя, отчество военнослужащего, а также дата, с которой она устанавливается.

4. Командиры в отношении подчиненных им военнослужащих имеют право принимать решения о прекращении выплаты надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины в случаях снижения результатов служебной деятельности, привлечения к дисциплинарной ответственности и т.п. О прекращении выплаты надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины объявляется в приказе командира с указанием в нем конкретных причин.

5. При назначении военнослужащих на воинские должности, по которым установлена выплата надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины, эта надбавка выплачивается со дня вступления военнослужащего в исполнение обязанностей по воинской должности и по день освобождения от ее исполнения включительно или со дня лишения надбавки. В таком же порядке выплачивается надбавка за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины военнослужащим, состоящим в распоряжении, допущенным в установленном порядке к временному исполнению обязанностей по вакантным воинским должностям, по которым установлена выплата этой надбавки.

6. Выплата надбавки за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины военнослужащим производится и за периоды нахождения их в установленных отпусках, на излечении, обучении, в служебных командировках, но во всех случаях с сохранением их воинских должностей по месту похождения военной службы.

7. Надбавка за работу по поддержанию правопорядка и укреплению воинской дисциплины выплачивается военнослужащим одновременно с выплатой денежного довольствия за текущий месяц и отражается в раздаточных ведомостях в отдельной графе.


Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
ЗАО "Кодекс"