Недействующий

Об утверждении Административного регламента Федеральной службы по труду и занятости по предоставлению государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников (утратил силу с 01.02.2016 на основании приказа Минтруда России от 17.12.2015 N 1031н)

СВЕДЕНИЯ
о потребности в работниках, наличии свободных
рабочих мест (вакантных должностей)


Наименование юридического лица/индивидуального предпринимателя/физического лица (нужное подчеркнуть)


Юридический адрес

Адрес индивидуального предпринимателя/физического лица

Адрес (место нахождения)

Номер контактного телефона

Фамилия, имя, отчество представителя работодателя

Проезд (вид транспорта, название остановки)

Организационно-правовая форма юридического лица

Форма собственности: государственная, муниципальная, частная, общественные объединения или организации (нужное подчеркнуть)
Вид экономической деятельности (по ОКВЭД)

Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное подчеркнуть)
Иные условия


Наименование профессии	Квалифи- кация	Необхо- димое	Характер работы	Заработная плата	Режим работы			Профессио- нально-	Дополни- тельные	Предостав- ление
(специаль- ности), должности		количество работников	Постоянная, временная, по совмес- тительству, сезонная, надомная	(доход)	нормальная продолжи- тельность рабочего времени, ненорми- рованный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокра- щенная продолжи- тельность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом	начало работы	окончание работы	квалифика- ционные требования, образование, дополни- тельные навыки, опыт работы	пожелания к кандидатуре работника	дополни- тельных социальных гарантий работнику
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11


"	"	200	г.	Работодатель (его представитель)
					(подпись,	фамилия, имя, отчество)
				М.П.