Недействующий

Положение о порядке обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, их содержания, эксплуатации и ухода за ними на предприятиях и учреждениях федерального железнодорожного транспорта (не применяется на основании приказа Минтранса России от 17.04.2020 N 128)

Приложение 1
к Положению о порядке обеспечения
работников специальной одеждой,
специальной обувью и другими
средствами индивидуальной защиты,
их содержания, эксплуатации
и ухода за ними на предприятиях
и учреждениях федерального
железнодорожного транспорта


ЗАЯВКА-РАСЧЕТ
потребности в спецодежде
и спецобуви на 200__ год

Для предприятий, НОДХ, НХ, ГП по МТО
"СОГЛАСОВАНО"
Профсоюзный комитет предприятия
Райпрофсож (для НОДХ)

наименование предприятия

Дорпрофсож (для НХ)


N поз. по при-

казу

Наименование профессии

Контингент

Спецодежда (фактическая потребность)

Спецобувь (фактическая потребность)

факт на 1.01 теку-

щего года

план на пла-

ни-

руе-

мый год

пла-

щи

кос-

тю-

мы

ру-

ка-

ви-

цы

и т.д.

бо-

тин-

ки

са-

по-

ги

и т.д.

Рабочие и служащие предприятия, которым действующими нормами предусмотрена бесплатная выдача спецодежды и спецобуви (отдельно по каждой профессии)
ВСЕГО:
1. Наличие в эксплуатации с неистекшим сроком носки.
2. Вовлекаемое наличие, находящееся в кладовых.

Начальник предприятия

Главный бухгалтер

Подпись инженера по охране труда (предприятия, НОДБТ, НБТ)


Примечание.

Указанная форма заявки-расчета на летнюю и зимнюю спецодежду и спецобувь составляется на основании наименований профессий рабочих и служащих, для которых предусмотрена бесплатная выдача этой спецодежды и спецобуви, и численности рабочих (отнесение той или иной профессии к определенной позиции в Типовых отраслевых нормах согласовывается с инженером по охране труда).

Для определения фактической потребности на спецодежду и спецобувь необходимо из потребности "ВСЕГО" исключить:

1) количество спецодежды и спецобуви, находящееся в эксплуатации, срок носки которой не истекает в планируемом году;

2) количество спецодежды и спецобуви, находящееся в кладовых в виде свободных остатков (новые, бывшие в употреблении с неистекшим сроком носки, отремонтированные). При этом в вовлекаемых остатках учитывается только количество той спецодежды и спецобуви, которое может быть использовано в планируемом году, исходя из имеющихся и требуемых видов, размеров, ростов и т.п.

Пример определения фактической потребности в теплозащитных костюмах "Гудок":


В депо, расположенном в 1 климатическом поясе, - 300 слесарей по ремонту подвижного состава, занятых на работах в депо.

Так как в 1 климатическом поясе на 1 человека в Типовых отраслевых нормах предусмотрена выдача теплозащитного костюма "Гудок" на 4 года, то для обеспечения потребности в этих костюмах с учетом срока носки предприятию необходимо 75 костюмов ежегодно (300:4). Количество теплозащитных костюмов "Гудок", находящихся в эксплуатации в вышеуказанном депо, срок носки которых не истек в планируемом году, составляет 10 штук; количество этих костюмов, находящихся в кладовых в виде свободных остатков (новые), составляет 5 штук. Таким образом, фактическая потребность в теплозащитных костюмах "Гудок" будет составлять 60 штук (75-10-5).

Общее количество спецодежды и спецобуви может:

1) увеличиваться на количество отбракованной спецодежды и спецобуви и другие виды СИЗ, не выдержавшие гарантийный срок носки;

2) увеличиваться или уменьшаться на расчетный процент изменения контингента рабочей силы.