Работодатель обязан за счет своих средств организовать проведение предварительного (при приеме на работу) и периодических (на протяжении трудовой деятельности) медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда или таких, где есть необходимость в профессиональном отборе.
Перечень профессий и видов работ, на которых работники подлежат медицинским осмотрам, сроки и порядок их проведения устанавливаются министерством здравоохранения государства по согласованию с уполномоченным государственным органом по управлению охраной труда.
Работодатель по просьбе работника или по своей инициативе организует внеочередной медицинский осмотр, если есть подозрение, что ухудшение здоровья работника связано с условиями труда.
За время прохождения медицинского осмотра за работником сохраняется место его работы (должность) и средний заработок.