Народный депутат СССР в период своих полномочий, а также в течение двух лет после их окончания не может быть по инициативе администрации уволен с работы на предприятии, в учреждении или организации, исключен из колхоза, иного кооператива, учебного заведения или переведен в порядке дисциплинарного взыскания на нижеоплачиваемую работу без согласия Верховного Совета СССР.
Народный депутат СССР из числа военнослужащих и других категорий граждан, служба которых регулируется уставами и положениями, не может быть по инициативе администрации или командования уволен со службы, понижен в должности, снижен в звании, а также перемещен по службе без его согласия. Ему не может быть задержано присвоение очередного офицерского или равного офицерскому специального звания согласно занимаемой должности.
Народному депутату СССР, освобожденному от выполнения производственных или служебных обязанностей для осуществления депутатских полномочий, после окончания этого срока предоставляется прежняя работа (должность), а при ее отсутствии - другая равноценная работа (должность) на том же или, с его согласия, на другом предприятии, в учреждении, организации.
Освобожденный от выполнения служебных обязанностей народный депутат СССР из числа военнослужащих и других служащих, чья деятельность регулируется уставами и положениями, прикомандировывается к Верховному Совету СССР с оставлением его на действительной военной или другой службе, а по окончании срока освобожденной работы в Верховном Совете СССР и его органах направляется в распоряжение соответствующих министерств и ведомств для дальнейшего прохождения службы в ранее занимаемой, равной или высшей должности с его согласия.
Срок полномочий народного депутата СССР засчитывается в общий и непрерывный стаж работы, службы, стаж работы по прежней специальности.
С работником, принятым в порядке замещения должности, занимаемой народным депутатом СССР заключается срочный трудовой договор, который расторгается при возвращении депутата на прежнюю работу.