МИНИСТЕРСТВО ТРАНСПОРТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 28 июня 2001 года N НА-254-р


Об организации специальной подготовки авиационного
персонала в области человеческого фактора

____________________________________________________________________

Распоряжением Минтранса России от 19 декабря 2002 года N СФ-67-р сообщено, что настоящее распоряжение издано с нарушением законодательства Российской Федерации и подлежит отмене.

____________________________________________________________________

В соответствии с требованиями ИКАО, изложенными в приложениях 1 и 6 к Конвенции о международной гражданской авиации и "Руководства по обучению в области человеческого фактора" (Дос 9683-AN/950), а также в соответствии с Приказом ФАС России от 09.06.1999 N 139 "О введении программ подготовки членов экипажей воздушных судов гражданской авиации Российской Федерации в области человеческого фактора (CRM)" с целью дальнейшего совершенствования профессиональной подготовки авиационного персонала и повышения уровня безопасности полетов

предлагаю:

1. Подготовку авиационного персонала в области человеческого фактора ввести в системе профессиональной подготовки с 01.06.2001 в следующих объемах:

первоначальная подготовка преподавательского состава АУЦ - 72 часа с выдачей выпускникам удостоверения установленного образца;

первоначальная специальная подготовка летного состава - 30 часов с выдачей свидетельств установленного образца;

курсы повышения квалификации летного состава - 8 часов;

курсы повышения квалификации преподавателей АУЦ - 60 часов.

2. Утвердить головным учебным центром по подготовке и повышению квалификации преподавателей в области человеческого фактора (CRM) Научный летно-методический комплекс Академии ГА.

3. Специальную подготовку авиационного персонала в области человеческого фактора (CRM) проводить в авиационных учебных центрах, допущенных к ведению образовательной деятельности по данному направлению.

4. Авиационным учебным центрам в срок до 01.12.2002 обеспечить получение допуска к ведению образовательной деятельности по подготовке авиационного персонала в области человеческого фактора (CRM) в соответствии с планом (приложение 1*) и "Временными правилами подготовки авиационного персонала в области человеческого фактора " (приложение 2*)

______________

* Тексты приложений 1и 2 в рассылке не приводятся. - Примечание "КОДЕКС".

5. Установить следующие сроки прохождения первоначального обучения в области человеческого фактора авиационным персоналом эксплуатантов:

командного и инструкторского летного состава - до 01.06.2003 на базе Научного летно-методического комплекса Академии ГА;

членов экипажей воздушных судов - до 01.06.2003 на базе АУЦ, допущенных к ведению образовательной деятельности по данному виду подготовки.

6. Научному летно-методическому комплексу Академии ГА в срок до 01.01.2002 подготовить программы обучения в области человеческого фактора авиационного персонала, не входящего в состав экипажей воздушных судов.

7. Руководителям учебных заведений гражданской авиации в срок до 01.09.2002 ввести в учебные планы дисциплину "Подготовка авиационного персонала в области человеческого фактора" на основе типовых учебных программ (приложения 3, 4).

8. Ректору Академии ГА на хозрасчетной основе по заявкам учебных заведений гражданской авиации и АУЦ обеспечить тиражирование и рассылку учебно-методической литературы, необходимой для организации учебного процесса.

9. Департаменту летных стандартов организовать проверку готовности и допуск АУЦ к обучению авиационного персонала в области человеческого фактора. С 01.12.2002 при продлении сроков действия сертификатов проверять АУЦ на соответствие требованиям "Временных правил подготовки авиационного персонала в области человеческого фактора".

10. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на руководителя Департамента летных стандартов Таршина Ю.П.

Первый заместитель Министра
А.В.Нерадько