Об утверждении "Положения о временном трудоустройстве несовершеннолетних граждан" (утратил силу на основании приказа Минздравсоцразвития России от 21.07.2009 N 533)

V. Ответственность сторон

1. За невыполнение обязательств по данному договору стороны несут имущественную ответственность в соответствии с действующим законодательством.

2. За невыполнение обязательств по договору Предприятие несет ответственность:

2.1. При нарушении обязательств по пункту 3.1 Предприятие выплачивает штраф Администрации и Центру в соответствующем процентном отношении (согласно п.п. 1.1 и 2.1 настоящего договора) в размере (указать) % от стоимости одного рабочего места за каждое несозданное рабочее место.

2.2. Указанные в п.4.2.1 суммы могут быть взысканы с расчетного счета Предприятия по платежному требованию-поручению Администрации или Центра в случае неперечисления указанных сумм предприятием добровольно.

2.3. При нарушении сроков платежей, либо несоответствия сумм фактических платежей суммам, предусмотренным в данном договоре, Предприятие вправе предъявить свои претензии к Администрации или Центру, выставив платежные требования-поручения за недоперечисленные суммы (указать срок).

2.4. Уплата в соответствии с п.2.2 и 2.3 договора сумм, перечисленных на расчетный счет Администрации и Центра или Предприятия, не освобождает стороны от полного и своевременного выполнения обязательств по договору.

Юридические адреса сторон:

Подписи сторон, печати:

Примечание:

1. При составлении договоров по взаимному соглашению сторон Администрация (любая другая организация, участвующая в совместном финансировании дополнительных рабочих мест) может поручить Центру ведение всех финансовых операций с Предприятием по организации дополнительных рабочих мест, перечислив на р/с Государственного фонда занятости сумму, равную его доле расходов и сохранив право контроля за ее расходованием.

2. При составлении договоров по взаимному соглашению сторон Центр может поручить любой организации, участвующей в совместном финансировании создания дополнительных рабочих мест, ведение всех финансовых операций с Предприятием, перечислив на р/с организации сумму, равную его доле расходов, сохранив право контроля за расходованием перечисленных средств.

3. Аналогичный трехсторонний договор может быть заключен центром занятости с Комитетом по делам молодежи, Молодежной биржей и другими заинтересованными организациями.