1. Выплата ежемесячных надбавок за выслугу лет работникам центральных органов федеральной исполнительной власти производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этой надбавки с 1 сентября 1993 г. в следующих размерах:
1.1. Руководителям и специалистам:
При стаже работы размер надбавки
(в процентах к месячному
должностному окладу)
от 1 до 5 лет 10
от 5 до 10 лет 20
от 10 до 15 лет 30
от 15 лет и выше 40
1.2. Служащим*:
при стаже работы Размер надбавки
(в процентах к месячному
должностному окладу)
от 3 до 8 лет 10
от 8 до 13 лет 15
от 13 до 18 лет 20
от 18 до 23 лет 25
от 23 лет и выше 30
________________
* К категории служащих относятся должности, поименованные в приложении N 13 к постановлению Президиума Верховного Совета Российской Федерации и Правительства Российской Федерации от 30 декабря 1992 года N 4249-1/1042 "Об упорядочении оплаты труда работников органов представительной и исполнительной власти".
2. Стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Республики Карелия, Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, а также в Республике Бурятия, Республике Тува, Республике Хакасия, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, исчисляется год за год.
3. Особенности порядка применения настоящего Положения определяются Министерством труда Российской Федерации.