Приложение N 2 к приказу
Госкомвуза России от 15.09.93
N 207
ФОРМА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА (КОНТРАКТА)
с преподавателем высшего государственного учебного заведения
Российской Федерации
город ___________________ "___"_____________ 199 г.
___________________________________________________________________,
наименование вуза
именуемый в дальнейшем "вуз", в лице ректора _______________________
____________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество полностью
и__________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество полностью
___________________________________________________________________,
ученая степень и ученое звание
именуемый в дальнейшем "преподаватель", заключили настоящий контракт
о нижеследующем:
1. Преподаватель ___________________________________________________
фамилия, имя, отчество
принимается на работу в вуз на должность ___________________________
наименование должности
кафедры
____________________________________________________________________
полное название кафедры
для преподавания ___________________________________________________
____________________________________________________________________
осуществления обязанностей согласно
____________________________________________________________________
индивидуальному плану
2. Преподаватель обязуется:
2.1. Обеспечить выполнение указанных в п. 1 обязанностей с соблюдением установленных нормативными актами и уставом вуза требований.
2.2. Соблюдать правила внутреннего распорядка и индивидуальный план работы.
2.3. Своевременно оповещать администрацию вуза (факультета, отделения кафедры) о невозможности по уважительным причинам выполнить обусловленную контрактом и расписанием учебных занятий работу.
3. Преподаватель имеет право:
3.1. Выбирать методы и средства обучения, требования, предъявляемые к качеству подготовки студентов.
3.2. Пользоваться оборудованием, лабораториями, источниками информации в порядке, установленном в вузе.
3.3. __________________________________________________________
указываются иные права
____________________________________________________________________
4. Администрация вуза обязуется:
4.1. Создать условия для выполнения обусловленных контрактом обязанностей.
4.2. Своевременно информировать преподавателя о всех изменениях в организации учебного процесса (изменениях учебных планов и объемов нагрузки, расписания занятий, числа студентов и т.д.).
4.3. Не требовать выполнение работ, не предусмотренных контрактом, без согласия преподавателя.
4.4. Обеспечить условия и охрану труда, предусмотренные действующими нормами и правилами.
5. Организация и условия труда преподавателя:
5.1. Условия замены преподавателя в случае временного
отсутствия _________________________________________________________
____________________________________________________________________
5.2. Иные особые условия труда ________________________________
____________________________________________________________________
5.3. Должностной оклад преподавателя устанавливается в размере
____________________________________________________________ рублей.
5.4. Надбавки в размере _______________________________________
____________________________________________________________ рублей.
5.5. Районный коэффициент ____________________________________
5.6. Иные дополнительные (поощрительные) выплаты ______________
____________________________________________________________________