Приложение 2
ПЕРЕЧЕНЬ
вопросов, которые должны быть отражены в
характеристике-отзыве на государственного
служащего для проведения его аттестации
1. Фамилия, имя, отчество.
2. Год рождения.
3. Занимаемая должность на момент аттестации и дата назначения на эту должность.
4. Образование (что и когда окончил, специальность).
5. Общий трудовой стаж, в т.ч. :
Стаж работы по специальности;
Стаж работы на государственной службе.
6. Наличие ученой степени, ученого звания, научных публикаций и практических работ.
7. Сведения о повышении квалификации (что и когда окончил).
8. Основные проблемы, в решении которых принимаем участие.
9. Характер участия в выполнении отдельных работ и заданий (правительственных, ведомственных и др.).
10. Оценка профессиональных и личностных качеств на основе системы соответствующих показателей, приведенных в Приложениях.
11. Оценка результатов труда в соответствии с критериями, приведенными в Приложениях.
12. Общий итоговый отзыв руководителя об аттестуемом работнике, исходя из оценки его квалификации, качества выполняемой работы и предъявляемых квалификационно-должностных требований.
Отзыв содержит положительные и негативные стороны деятельности государственного служащего.
13. Вывод о соответствии или несоответствии занимаемой должности и рекомендации по повышению или понижению в оплате труда (в должности, подготовке, переподготовке, повышению квалификации).