О порядке разрешения индивидуальных трудовых споров (не действует на территории Российской Федерации с 06.10.2006 на основании Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

     Статья 34. В случае восстановления работника на прежней работе по решению вышестоящего органа производится оплата за время вынужденного прогула со дня увольнения или за время выполнения нижеоплачиваемой работы, но не более чем за один год.