Основными принципами социального партнерства в Тульской области являются:
1) равноправие Сторон;
2) уважение и учет интересов Сторон;
3) заинтересованность Сторон в участии в договорных отношениях;
4) содействие государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе;
5) соблюдение Сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
6) обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений;
7) полномочность представителей Сторон;
8) свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда;
9) добровольность принятия Сторонами на себя обязательств;
10) реальность обязательств, принимаемых на себя Сторонами;
11) контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений;
12) ответственность Сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.