Недействующий

О резервах управленческих кадров в Ямало-Ненецком автономном округе (утратил силу с 13.03.2011 на основании Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 28.02.2011 N 14-ЗАО)

Статья 5. Принципы формирования, ведения, подготовки и использования резерва управленческих кадров


Формирование, ведение, подготовка и использование резерва управленческих кадров осуществляются с учетом следующих принципов:

законности;

доступности информации о резерве управленческих кадров;

добровольности включения граждан в резерв управленческих кадров;

единства основных требований, предъявляемых к кандидатам в резервисты;

объективности оценки кандидатов в резервисты и назначения резервистов на вакантные управленческие должности на основе учета их профессионального уровня, заслуг, деловых и личностных качеств;

эффективности использования резерва управленческих кадров;

непрерывности работы с резервом управленческих кадров, постоянного обновления его состава.