Действующий

Об утверждении долгосрочной целевой программы Московской области "Подготовка управленческих кадров в Московской области в 2011-2013 годах" (с изменениями на 11 сентября 2012 года)

3. Цели и задачи Программы


Цель Программы - формирование управленческого потенциала для обеспечения развития организаций Московской области.

Для достижения указанной цели решаются следующие задачи:

подготовка в российских образовательных учреждениях не менее 180 специалистов ежегодно (далее - специалисты);

внедрение современных методов управления организациями;

укрепление существующих и установление новых взаимовыгодных экономических связей между российскими и иностранными организациями;

повышение конкурентоспособности организаций.

Указанные цели и задачи соответствуют приоритетам социально- экономического развития Московской области, в том числе Стратегии социально-экономического развития Московской области до 2020 года, которая определяет, что создание условий для формирования конкурентоспособной, динамичной и высокотехнологичной экономики позволит обеспечить устойчивое экономическое развитие Московской области, и на этой основе создать условия для повышения уровня и качества жизни населения Московской области.

Достижение цели и реализация задач Программы осуществляются в течение 2011-2013 годов путем выполнения мероприятий, предусмотренных в приложении к Программе.