АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 июня 2010 года N 283
О внесении изменений в постановление Администрации края от 30.07.2009 N 341
____________________________________________________________________
Утратило силу с 4 мая 2011 года на основании
постановления администрации Алтайского края от 12 апреля 2011 года N 181
____________________________________________________________________
Постановляю:
Внести в постановление Администрации края от 30.07.2009 N 341 "О повышении социальной ответственности работодателей Алтайского края" (в редакции от 12.01.2010 N 5) следующие изменения:
в Критериях отнесения работодателей Алтайского края к категориям "социально ответственный работодатель" и "социально ориентированный работодатель", утвержденных указанным постановлением:
позицию 2.1 заменить позицией следующего содержания:
"2.1. | Исполнение обязательств соглашения, действующего на соответствующем уровне социального партнерства, в том числе регионального соглашения о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае | да | да"; |
позицию 3.1 заменить позицией следующего содержания:
"3.1. | Выплата заработной платы в полном размере не реже чем каждые полмесяца, в день, установленный локальным нормативным актом, отсутствие задолженности | да | да"; |
позицию 3.2 заменить позицией следующего содержания:
"3.2. | Обеспечение в организациях реального сектора экономики уровня среднемесячной заработной платы не ниже, чем по соответствующей территории края либо отрасли экономики за соответствующий период времени | да | не менее чем 90%"; |
в Положении о формировании в Алтайском крае реестра социально ответственных и социально ориентированных работодателей и присвоении статуса "Социально ответственный работодатель Алтайского края" (далее - "Положение"), утвержденном указанным постановлением:
пункт 2.4 дополнить предложением "Порядок формирования и ведения Государственного кадастра рабочих мест Алтайского края утверждается приказом начальника управления Алтайского края по труду и занятости населения.";
пункт 2.5 дополнить предложением "Ежегодно до 1 апреля с целью подтверждения статуса "Социально ответственный работодатель" работодатели, имеющие указанный статус, подают декларацию о соответствии показателей деятельности критериям отнесения к данной категории.";
в абзаце втором пункта 2.7 слова "у него отзывается сертификат "Социально ответственный работодатель Алтайского края" заменить словами "в течение пяти рабочих дней после подписания распоряжения о лишении указанного статуса и исключении из реестра направляет соответствующий сертификат по почте или доставляет нарочным в управление Алтайского края по труду и занятости населения";
в приложении 1 к Положению таблицу изложить в следующей редакции:
"N | Критерии | Фактические показатели деятельности работодателя | Категория "социально ответственный работодатель" | Категория "социально ориентированный работодатель" |
соответствие критериям | ||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
1 | Трудовое законодательство |
| ||
1.1 | Отсутствие выявленных нарушений трудового законодательства | учреждение, проводившее проверку, дата проверки, ее результаты | да | да |
1.2 | Выполнение установленной квоты приема на работу инвалидов | установленная квота -____рабочих мест; фактически трудоустроено ______чел. | да | да |
2 | Социальное партнерство |
| ||
2.1 | Исполнение обязательств соглашения, действующего на соответствующем уровне социального партнерства, в том числе регионального соглашения о размере минимальной заработной платы в Алтайском крае | установленный работодателем минимальный размер оплаты труда работника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности) | да | Да |
2.2 | Наличие коллективного договора (для организаций с численностью работников более 15 человек), отражение в нем дополнительных (к установленным законодательством) . обязательств работодателя | номер, дата уведомительной регистрации в органах по труду органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов, срок действия коллективного договора | да | да |
2.3 | Наличие первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников | наименование органа | да | да |
2.4 | Развитие персонала: повышение профессионального уровня работников каждые 5 лет | наличие раздела в коллективном договоре о повышении профессионального уровня (квалификации) работников, наличие плана развития персонала (обучение, повышение квалификации) | да | да |
3 | Заработная плата |
| ||
3.1 | Выплата заработной платы в полном размере не реже чем каждые полмесяца, в день, установленный локальным нормативным актом, отсутствие задолженности | установленные локальным нормативным актом сроки выплаты | да | да |
3.2 | Обеспечение в организациях реального сектора экономики уровня среднемесячной заработной платы не ниже, чем по соответствующей территории края либо отрасли экономики за соответствующий период времени | уровень среднемесячной заработной платы одного работника: за предшествующие два года; за последний отчетный период текущего года (1 квартал, 1 полугодие, 9 месяцев, год) и соответствующий период предыдущего года (рублей); уровень среднемесячной заработной платы по соответствующей территории либо отрасли экономики края за соответствующий период времени (информация размещена на официальном сайте управления Алтайского края по труду и занятости населения http: //depalt.alt.ru) | да | не менее чем 90% |
3.3 | Обеспечение в организациях реального сектора экономики, где среднемесячная заработная плата ниже, чем по Алтайскому краю, ежегодного темпа роста заработной платы, предусмотренного соглашением, действующим на соответствующем уровне социального партнерства | темп роста среднемесячной заработной платы одного работника в предшествующем году и в последний отчетный период текущего года в отношении к соответствующим периодам предыдущего года | да | не менее чем 80% |
4 | Охрана труда |
| ||
4.1 | Профессиональное обеспечение соблюдения требований охраны труда | номер, дата выдачи и наименование учреждения, выдавшего удостоверение о прохождении обучения по охране труда, должности обученных специалистов | да | да |
4.2 | Проведение аттестации рабочих мест по условиям труда | дата проведения и наименование учреждения, проводившего аттестацию рабочих мест по условиям труда, количество аттестованных рабочих мест | да | да |
4.3 | Отсутствие (соблюдение установленных пределов) в течение 12 месяцев, предшествующих дате подачи декларации о соответствии деятельности работодателя установленным критериям, тяжелых несчастных случаев на производстве | количество тяжелых несчастных случаев на производстве за указанный период, дата и причина | отсутствие | не более одного несчастного случая в организациях с численностью работников до 250 человек; не более двух несчастных случаев в организациях с численностью работников 251 - 1000 человек; не более трех несчастных случаев в организациях с численностью работников свыше 1000 человек |
4.4 | Отсутствие на производстве в течение 12 месяцев, предшествующих дате подачи декларации о соответствии деятельности установленным критериям, несчастных случаев со смертельных исходом |
| да | да"; |
Приложение 2 к Положению изложить в следующей редакции:
"Приложение 2
к Положению о формировании
в Алтайском крае реестра
социально ответственных и
социально ориентированных
работодателей и присвоении статуса
"Социально ответственный
работодатель Алтайского края"
Алтайский край
Сертификат "Социально ответственный работодатель Алтайского края"
(добровольная сертификация) N_________________________________________________________________________ (номер сертификата соответствия) Заявитель:_________________________________________________________________ (наименование и местонахождение работодателя) __________________________________________________________________________ Сертификат выдан___________________________________________________________ (наименование организации, выдающей документ) Настоящим сертификатом подтверждается, что показатели деятельности заявителя соответствуют критериям отнесения работодателей к категории "социально ответственный работодатель". Статус присвоен на основании распоряжения Администрации края от__________N__________. (дата) (номер) Срок действия сертификата с____________ по_____________________ Начальник управления Алтайского края по труду и занятости населения ______________________ ________________________ (подпись) (расшифровка подписи) М.П. Место и год выдачи сертификата". |
Губернатор
Алтайского края
А.Б.Карлин