1.1. Настоящий Порядок определяет условия организации опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения (далее - работники), и регулирует отношения между областными государственными учреждениями центрами занятости населения (далее - центры занятости), работодателями и организациями любой правовой формы, осуществляющими образовательную деятельность (далее - учебные заведения).
1.2. Получателями бюджетных средств являются учебные заведения, осуществляющие опережающее профессиональное обучение и имеющие лицензию на право осуществления образовательной деятельности.
1.3. Под опережающим профессиональным обучением в настоящем Порядке понимаются опережающая профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников в целях обеспечения их занятости.
Опережающее профессиональное обучение осуществляется в случаях простоя, введения режима неполного рабочего времени, предоставления отпусков без сохранения заработной платы по инициативе работодателей, проведения мероприятий по высвобождению работников.
1.4. К работникам, находящимся под угрозой увольнения, относятся работники, в отношении которых работодателем:
- введен режим неполного рабочего времени;
- введен простой- временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера;
- предоставлен отпуск без сохранения заработной платы по инициативе работодателя;
- проводятся мероприятия по высвобождению.
(Пункт 1.4. в редакции постановления Правительства Астраханской области от 19.05.2010 N 212-П)
1.5.Работники, находящиеся под угрозой увольнения, нуждаются в опережающем профессиональном обучении в случаях:
а) невозможности подобрать подходящую работу по имеющимся у них профессиям, специальностям, уровню квалификации в данной организации;
б) необходимости изменить профессию, специальность, род занятий в связи с отсутствием работы, отвечающей имеющимся у них профессиональным навыкам;
в) утраты способности к выполнению работы по прежней профессии, специальности.
1.6. Бюджетные средства предоставляются в рамках реализации отраслевой целевой программы "Реализация дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Астраханской области на 2010 год", утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 18.01.2010 N 3-П (далее – Программа).
1.7. Уполномоченным органом по реализации мероприятий Программы является агентство по занятости населения Астраханской области (далее - агентство).
1.8. Агентство передает бюджетные средства главным распорядителям бюджетных средств для выполнения государственного задания в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации либо в соответствии с бюджетной росписью в пределах утвержденных лимитов бюджетных обязательств на лицевые счета центров занятости, открытые в управлении Федерального казначейства по Астраханской области.
В случае передачи бюджетных средств для выполнения государственного задания в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации агентство заключает соответствующее соглашение с главным распорядителем бюджетных средств.
1.9.Отбор учебных заведений для опережающего профессионального обучения работников осуществляется центрами занятости в соответствии с Федеральным законом от 21.07.2005 N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".
1.10. Опережающее профессиональное обучение проводится под конкретные рабочие места, предоставляемые работодателями.