4.1. Размер должностного оклада директора КГУ ГААК устанавливается в кратном отношении к средней заработной плате работников, относящихся к основному персоналу возглавляемого им учреждения, и составляет до 3 размеров указанной средней заработной платы. Размеры должностных окладов заместителей и главного бухгалтера устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже размера должностного оклада директора.
4.2. Для директора КГУ ГААК устанавливаются следующие выплаты компенсационного характера:
доплата за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
надбавка за работу в местностях с особыми климатическими условиями.
Размер выплат компенсационного характера определяется в трудовом договоре.
4.3. Для директора КГУ ГААК устанавливаются следующие стимулирующие надбавки к должностному окладу:
ежемесячная надбавка за выслугу лет;
ежемесячная надбавка за ученую степень, почетные звания;
ежемесячная премия за выполнение учреждением плановых показателей, своевременное и качественное предоставление государственных услуг, предусмотренных Уставом;
премия по итогам работы за год;
иные поощрительные выплаты.
4.4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет устанавливается в следующих размерах: