1. Распределение между местными бюджетами субвенций, предоставляемых в 2010 году из фонда компенсаций Иркутской области на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство (далее - субвенции), производится в следующем порядке:
В= (Пг*(1000/С*(Уг/Пг))+Пс*(1000/С*(Ус/Пс))) *Р.К.*П.Н.*1,262 *12
где:
В - размер субвенции, предоставляемой местному бюджету из фонда компенсаций Иркутской области на выплату ежемесячного денежного вознаграждения за классное руководство за счёт средств федерального бюджета (в рублях);
Пг - количество классов - комплектов в городских округах, городских поселениях;
Пс - количество классов - комплектов в сельских поселениях;
Уг - общее количество учащихся в городских округах, городских поселениях;
Ус - общее количество учащихся в сельских поселениях;
С - предельная наполняемость классов для выплаты вознаграждения классному руководителю в размере 1000 рублей (в зависимости от типов и видов образовательных учреждений);
(Уг/Пг) и (Ус/Пс) - расчет средней наполняемости классов в соответствующем муниципальном образовании Иркутской области;
Р.К. - районный коэффициент к заработной плате;
П.Н. - процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
1,262 - уплата налогов;
12 - количество месяцев.
2. Для расчёта использованы данные, ежегодно представляемые уполномоченными органами муниципальных образований Иркутской области, по формам федерального статистического наблюдения N 76-РИК "Сведения об учреждениях, реализующих программы общего образования" и N Д-9 "Сведения о специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья и оздоровительных образовательных учреждениях санаторного типа для детей, нуждающихся в длительном лечении", утвержденным приказом Федеральной службы государственной статистики от 27 июля 2009 года N 150 "Об утверждении статистического инструментария для организации Рособразованием статистического наблюдения за деятельностью образовательных учреждений".