Недействующий

Об утверждении ведомственной целевой программы "Улучшение условий и охраны труда в Алтайском крае" на 2010-2012 годы

УТВЕРЖДЕНА
постановлением Администрации
Алтайского края
от 16.10.2009 N 434

ВЕДОМСТВЕННАЯ ЦЕЛЕВАЯ ПРОГРАММА "Улучшение условий и охраны труда в Алтайском крае" на 2010-2012 годы


Наименование программы

ведомственная целевая программа "Улучшениекрае" на 2010 - 2012 годы (далее - "Программа")

Субъект бюджетного
 планирования

управление Алтайского края по труду и занятости

Цель программы

создание в организациях края условий труда, обеспечивающих сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности

Задачи программы

обеспечение охраны труда;

 совершенствование системы государственного управления охраной труда на территории Алтайского края;

 улучшение состояния условий и охраны труда на предприятиях и в организациях края на основе

Целевые индикаторы
 и показатели
 программы

количество пострадавших работников на 1000 человек, занятых в экономике края;

 количестворуководителейиспециалистов, прошедших обучение по охране труда;

 количествопредприятийи организаций, завершивших аттестацию рабочих мест по усло-
 количествоорганизаций,получившихгосударственные сертификаты соответствия работ

Программные мероприятия

по обеспечению функционирования региональной системы государственного
 проведение мониторинга состояния условий и края с составлением рейтинга "опасности" муниципальных образований Алтайского края по охране труда;

 проведениемежрегиональнойнаучно-практической конференции "Современные аспекты управления охраной труда в регионе";

 информации;

 проведение краевых конкурсов по охране труда
 образованиях края;

 организация обучения и аттестации по охране труда руководителей и специалистов предприятий и организаций края;

 проведение аттестации рабочих мест по условиям

Срокиреализации
 мероприятий программы

2010-2012 годы

программы по годам

общий объем финансирования Программы за 1500,0 тыс. рублей, в том числе по годам:
 2010 год - 500,0 тыс. рублей;

 2011 год - 500,0 тыс. рублей;

 2012 год - 500,0 тыс. рублей.
 Объемы финансирования подлежат ежегодному

результаты реализации
 программы и показатели
 социально-экономической
 эффективност и

на производстве до 2,9 человека на
 увеличениек 2012 году до 57 тысяч количества руководителей и специалистов, прошедших обучение по охране труда.