Внести в Закон Республики Бурятия от 10 сентября 2007 года N 2431-III "О муниципальной службе в Республике Бурятия" (Собрание законодательства Республики Бурятия, 2007, N 8-9 (101-102); 2008, N 3 (108); 2009, N 1-2 (118-119); газета "Бурятия", 2007, 13 сентября, 2008, 12 марта; 2009, 17 марта) следующие изменения:
1) в пункте 2 части 3 статьи 8:
а) подпункт "г" изложить в следующей редакции:
"г) для старших и младших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.";
б) подпункт "д" признать утратившим силу;
2) дополнить статьей 8.1 следующего содержания:
"Статья 8.1. Классные чины муниципальной службы
1. Классные чины муниципальной службы (далее - классные чины) присваиваются муниципальным служащим в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах группы должностей муниципальной службы.
2. Классный чин присваивается муниципальным служащим, замещающим:
высшие должности муниципальной службы - действительный муниципальный советник 1, 2 или 3-го класса;
главные должности муниципальной службы - муниципальный советник 1, 2 или 3-го класса;
ведущие должности муниципальной службы - советник муниципальной службы 1, 2 или 3-го класса;
старшие должности муниципальной службы - референт муниципальной службы 1, 2 или 3-го класса;
младшие должности муниципальной службы - секретарь муниципальной службы 1, 2 или 3-го класса.
3. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы без ограничения срока полномочий, классные чины присваиваются по результатам квалификационного экзамена.
4. Классные чины присваиваются муниципальным служащим последовательно по прошествии установленного времени пребывания в определенном классном чине после их присвоения впервые.
5. В качестве меры поощрения классный чин может быть присвоен досрочно либо на одну ступень выше классного чина, предусмотренного для замещаемой должности муниципальной службы.
6. Старшинство классных чинов определяется последовательностью их перечисления в части 2 настоящей статьи.
7. Присвоение классных чинов, включая время пребывания в определенном классном чине, их сохранение при переводе муниципальных служащих на иные должности муниципальной службы и при увольнении с муниципальной службы производится в порядке, установленном приложением 3 к настоящему Закону.";
3) в статье 12:
а) часть 4 изложить в следующей редакции:
"4. Муниципальным служащим, замещающим высшие и главные должности муниципальной службы, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней.
Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.";
б) часть 7 изложить в следующей редакции:
"7. При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска ежегодный основной оплачиваемый отпуск суммируется с ежегодным дополнительным оплачиваемым отпуском за выслугу лет. Общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет для муниципальных служащих, замещающих высшие и главные должности муниципальной службы, не может превышать 45 календарных дней. Для муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы иных групп, общая продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет не может превышать 40 календарных дней.";
4) пункт 1 части 2 статьи 13 изложить в следующей редакции:
"1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин;";