ПОРЯДОК
расчета субсидий бюджетам муниципальных образований на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи
Размер субсидий бюджетам муниципальных районов на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи определяется по формуле:
,
где: - размер субсидии бюджету i-го муниципального района на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи на очередной финансовый год;
- численность врачей учреждений и подразделений скорой медицинской помощи в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
5000 - размер денежной выплаты (рублей) в месяц на одного врача учреждений и подразделений скорой медицинской помощи;
- численность фельдшеров (акушеров) в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
3500 - размер денежной выплаты (рублей) в месяц на одного фельдшера (акушера);
- численность медицинских сестер в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
2500 - размер денежной выплаты (рублей) в месяц на одну медицинскую сестру;
- количество месяцев в календарном году, уменьшенное на среднюю продолжительность ежегодного отпуска;
- сумма средств, предусмотренных на оплату ежегодного отпуска врачей учреждений и подразделений скорой медицинской помощи исходя из его средней продолжительности в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
- сумма средств, предусмотренных на оплату ежегодного отпуска фельдшеров (акушеров) исходя из его средней продолжительности в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
- сумма средств, предусмотренных на оплату ежегодного отпуска медицинских сестер исходя из его средней продолжительности в i-м муниципальном районе на очередной финансовый год;
- начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное медицинское страхование, а также страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на денежные выплаты (26,2 процента).